22多选题移出错题集
下面选项正确的是()
A. 骨干员工看中团队绩效,管理者看中个人绩效
B. 骨干员工注重的是人和事情的平衡
C. 管理者在组织中的位置是监督管理层
D. 技术专家属于骨干员工,不属于管理者
解析：null
我的答案: B,C
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a879-a6f0-c0a2-15b14cd28501.html
点击查看答案
23多选题加入错题集“5W1H”包括以下哪些选项?( )
A. when
B. how
C. has
D. where
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f7-80a0-c0a2-15b14cd28509.html
点击查看答案
7单选题加入错题集
衡量个人执行力有()两个标准。
A. 数量和品质
B. 时间和定性
C. 定性和定量
D. 定量和品质
解析：null
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a878-ef58-c0a2-15b14cd28503.html
点击查看答案
8单选题加入错题集提问题以判断受训人对岗位及标准的了解程度应使用什么类型的问题?( )
A. 征询式问题
B. 闭合式问题
C. 开放式问题
D. 顾问式问题
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f6-4ff0-c0a2-15b14cd28507.html
点击查看答案
20单选题加入错题集当别人都被提拔,自己却原地踏步时,正确的做法是:
A. 坚持己见,不做改变
B. 想尽办法说好话
C. 调整心情,更加努力
D. 换家公司,等待赏识
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f8-18f8-c0a2-15b14cd28500.html
点击查看答案
31判断题加入错题集在示范说明中训练人要求对方重复工作程序,以确定对方确实了解内容。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f6-8a88-c0a2-15b14cd28505.html
点击查看答案
2011年中通快递投资营建了()等拥有自主产权的分拨中心。
A. 浙江台州
B. 温州
C. 东莞
D. 无锡
解析：null
我的答案: A,C,D
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a879-4930-c0a2-15b14cd28505.html
点击查看答案
39判断题加入错题集专业等级发展通道和管理通道选拔流程是一样的。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0fa-b8d8-c0a2-15b14cd28507.html
点击查看答案
3单选题加入错题集沟通的定义是为了实现既定目标,把信息在_____间传递,并达成共同认知的过程。
A. 个人或个人
B. 个人或群体
C. 个人或组织
D. 群体或组织
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f9-2a68-c0a2-15b14cd28502.html
点击查看答案
41判断题加入错题集
人力资源管理中心和用人部门应该共同承担管理培训生的管理工作。()
解析：null
我的答案: 对
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-abf9-c148-c0a2-15b14cd28501.html
点击查看答案
