13多选题加入错题集
建立个人事务处理流程步骤有()
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25单选题加入错题集
人力资源中心每年将晋升公司管理中心员工的20%成为专员,其中初级专员占(),中级专员占(),高级专员占(),资深专员占()。
A. 8%,6%,4%,2%
B. 7%,6%,5%,2%
C. 8%,7%,3%,2%
D. 9%,6%,3%,2%
解析:null
我的答案: A
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41判断题加入错题集
人力资源管理中心和用人部门应该共同承担管理培训生的管理工作。()
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我的答案: 对
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3单选题加入错题集SWOT模型分析中决定企业盈利能力的首要的和根本因素是什么()
A. 产业的价值
B. 产业的上升空间
C. 产业的吸引力
D. 产业的附带价值
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4单选题加入错题集上世纪80年代,美国管理学教授( )提出了企业SWOT分析法。
A. 伯利克
B. 汤姆逊
C. 塞巴斯蒂安
D. 韦里克
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1按时间要素将目标做的分类不包括( )
A. 短期目标
B. 长期目标
C. 分解目标
D. 个人目标
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24多选题加入错题集
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18单选题加入错题集SWOT分析中的S代表的是什么?()
A. 有益(Salubrious)
B. 优势(Strengths)
C. 满意(Satisfaction)
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57判断题移出错题集
我公司离职审批执行的是一级审批制。()
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我的答案: 对
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23多选题加入错题集中通的使命有哪些含义?( )
A. 帮助更多人创业就业,实现美好新生活
B. 造福大众、服务民生
C. 帮助客户成长,为客户消减成本,提升效益,创造价值
D. 为社会解决问题,降低物流成本,实现“从工厂到用户、田头到餐桌”的全链路管理
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