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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司保密工作管理办法》】【B401MD-ZY1126】【适中】<126>重要涉密部门的人员选配,应当坚持( )的原则,并定期进行考核,不适合的应及时调整。

 谁选配谁负责

 先审后用

 先选后训

 边审边用

答案:B

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【单选题】【综合管理知识】【B401MD-ZY1121】【适中】<121>适用于对重要事项或重大行动做出安排,奖惩有关单位及人员的是( )
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司保密工作管理办法》】【B401MD-ZY2084】【简单】<392>《保密责任书》应该( )原则签订。
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【判断题】【档案管理知识】【B401MD-ZY3084】【简单】<645>档案工作的基本原则是统一领导、分级管理。( )
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司档案管理实施细则》】【B401MD-ZY2244】【适中】<552>基建项目档案包括( )。
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【判断题】【文秘、文书工作知识】【B401MD-ZY3203】【简单】<764>公文办理完毕后,应按规定及时整理好定稿、正文和有关材料送本单位文书归档,个人不得保存应归档公文。( )
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【多选题】【文秘、文书工作知识】【B401MD-ZY2063】【适中】<371>公文处理应坚持( )的工作原则。
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【多选题】【新闻宣传知识】【B401MD-ZY2120】【适中】<428>新闻躯干部分的写作要求是什么( )。
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司公文处理实施细则》】【B401MD-ZY1182】【适中】<182>公文要选择适宜的行文方式,一般不得( )。
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【单选题】【文秘、文书工作知识】【B401MD-ZY1234】【适中】<234>办公部门或业务部门负责人根据来文情况提出初步处理意见,就是公文的( )
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【单选题】【文秘、文书工作知识】【B401MD-ZY1233】【适中】<233>下列撰写公文常见的缺点,属于“语句表述不完整”的问题是( )
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单选题

【单选题】【《中国南方电网有限责任公司保密工作管理办法》】【B401MD-ZY1126】【适中】<126>重要涉密部门的人员选配,应当坚持( )的原则,并定期进行考核,不适合的应及时调整。

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