A、 长期职工
B、 直签用工
C、 劳务派遣用工
D、 业务委托用工
答案:C
解析:解析:出处:劳动组织—国家电网公司人力资源信息系统业务应用规范
A、 长期职工
B、 直签用工
C、 劳务派遣用工
D、 业务委托用工
答案:C
解析:解析:出处:劳动组织—国家电网公司人力资源信息系统业务应用规范
解析:解析:出处:党组织建设-《中国共产党基层组织选举工作条例》
A. ××商密·×年
B. 内部事项
C. ××商密★×年
D. 秘密★6年
解析:解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)
A. 公益活动
B. 组织活动
C. 平安建设志愿活动
D. 教育活动
解析:解析:出处:平安建设-《江西省平安建设条例》
A. 正确
B. 错误
解析:解析:出处:党员教育管理-二十大报告
A. 10 15
B. 10 20
C. 15 20
D. 15 30
解析:解析:出处:《国家电网有限公司员工退出管理规定》(国网(人资/4)839-2022)
A. 最高密级和最长保密期限
B. 最高密级和最短保密期限
C. 最低密级和最长保密期限
D. 最低密级和最短保密期限
解析:解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)
解析:解析:出处:党员教育管理-《中国共产党党内关怀帮扶办法》
A. 职工未经批准、自行参加的各类人才评价、职(执)业资格认证等应由个人承担的有关费用;
B. 各级单位董事、监事、各级领导班子成员参加学位学历教育培训的相关费用;
C. 购置生产经营用设备装备时约定由卖方或第三方对操作人员进行技术培训的费用;
D. 与培训无关的其他费用。
解析:解析:出处:《国家电网有限公司教育培训项目管理办法》(国网(人资/4)213-2022)
A. 课堂讲授
B. 案例研讨
C. 经验交流
D. 技能示范
E. 操作训练
解析:解析:出处:《国家电网有限公司转岗培训管理规定》(国网(人资/4)840-2022)
A. 务本务实
B. 守正创新
C. 蓬勃
D. 高质量
解析:解析:出处:思想政治工作与精神文明建设管理-《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》