APP下载

综合管理专业题库

搜索

综合管理专业题库

题目内容

(

单选题

)

28、各单位所属分公司之间的劳务协作，可采取()方式实施;涉及子公司的劳务协作，可采取()方式实施。

A、　内部人工成本模拟核算、业务委托

B、　内部人工成本核算、业务委托

C、　内部人工成本核算、模拟业务委托

D、　内部人工成本模拟核算、模拟业务委托

答案：A

解析：解析:出处:《国家电网有限公司劳务协作管理规定》(国网(人资/4)836-2022)

综合管理专业题库

56、省公司2023年核定地市公司工资总额，以下描述正确的是()。

点击查看题目

17、国家秘密载体的( )，应当符合国家保密规定。

点击查看题目

140、党组织收到入党申请书后，应当在( )派人同入党申请人谈话，了解基本情况。

点击查看题目

73、按月领取工资的团员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入(税后)为计算基数，分档交纳团费。

点击查看题目

6、五级及以下职员，必须在部门、二级机构、供电所(或班组)兼职，具体岗位由各单位安排。( )

点击查看题目

121、对破损或变质的档案，要及时修补和( )。

点击查看题目

15、周一上午，某单位的行政值班人员刚把本周的行政值班提醒短信发送出去，就接到当天的轮值人员回复信息，告知其因家中有事，不能参加值班，请总值班室协调。在没事先告知的情况下，临时调整值班排班确实存在困难，值班管理工作人员只好与排在其后面的轮值人员逐个商量，告知情况，安排替代值班，才确保了值班室的24小时正常运转。请分析存在的问题，并指出应该如何处理?

点击查看题目

179、《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》指出，推动新时代思想政治工作( )发展。

点击查看题目

18、“四个意识”指什么?

点击查看题目

73、信访事项处理终结，信访人仍以同一事实和理由提出诉求的，接访单位应向信访人出具( )。

点击查看题目

综合管理专业题库

题目内容

(

单选题

)

手机预览

综合管理专业题库

28、各单位所属分公司之间的劳务协作，可采取()方式实施;涉及子公司的劳务协作，可采取()方式实施。

A、　内部人工成本模拟核算、业务委托

B、　内部人工成本核算、业务委托

C、　内部人工成本核算、模拟业务委托

D、　内部人工成本模拟核算、模拟业务委托

答案：A

解析：解析:出处:《国家电网有限公司劳务协作管理规定》(国网(人资/4)836-2022)

相关题库:

综合管理专业题库

分享

综合管理专业题库

相关题目

56、省公司2023年核定地市公司工资总额，以下描述正确的是()。

A. 　基础工资以上年度各单位实发工资的50%分别核定

B. 　业绩工资以上年度各单位实发工资总和的40%核定。

C. 　业绩工资按照“月度考核预兑现，年度考核总兑现”的方式核定。

D. 　2023年业绩工资从安全生产、经营管理、供电服务、风险管控四个方面进行评价。

解析：解析:出处:薪酬管理—《国网江西省电力有限公司地市供电公司工资总额核定办法》( 赣电办〔2023〕 44号 )

点击查看答案

17、国家秘密载体的( )，应当符合国家保密规定。

A. 　制作、收发

B. 　传递、使用

C. 　复制、保存

D. 　维修、销毁

解析：解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)

点击查看答案

140、党组织收到入党申请书后，应当在( )派人同入党申请人谈话，了解基本情况。

A. 　一周内

B. 　一月内

C. 　半年内

D. 　一年内

解析：解析:出处:党员教育管理-《中国共产党发展党员工作细则》

点击查看答案

73、按月领取工资的团员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入(税后)为计算基数，分档交纳团费。

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:团青管理-《关于中国共产主义青年团团费收缴、使用和管理的规定》

点击查看答案

6、五级及以下职员，必须在部门、二级机构、供电所(或班组)兼职，具体岗位由各单位安排。( )

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:劳动组织—《国网江西省电力有限公司关于规范五级及以下职员岗位和县公司安全总监、财务总监管理的通知》(赣电人资〔2022〕321号)p1

点击查看答案

121、对破损或变质的档案，要及时修补和( )。

A. 　复制

B. 　销毁

C. 　移交

D. 　将破损页剔除

解析：解析:出处:档案管理-《企业档案工作规范》

点击查看答案

15、周一上午，某单位的行政值班人员刚把本周的行政值班提醒短信发送出去，就接到当天的轮值人员回复信息，告知其因家中有事，不能参加值班，请总值班室协调。在没事先告知的情况下，临时调整值班排班确实存在困难，值班管理工作人员只好与排在其后面的轮值人员逐个商量，告知情况，安排替代值班，才确保了值班室的24小时正常运转。请分析存在的问题，并指出应该如何处理?

解析：解析:出处:值班管理-《国家电网有限公司行政值班管理办法》(国家电网企管〔2019〕934号)

点击查看答案

179、《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》指出，推动新时代思想政治工作( )发展。

A. 　务本务实

B. 　守正创新

C. 　蓬勃

D. 　高质量

解析：解析:出处:思想政治工作与精神文明建设管理-《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》

点击查看答案

18、“四个意识”指什么?

解析：解析:出处:党员教育管理-二十大报告

点击查看答案

73、信访事项处理终结，信访人仍以同一事实和理由提出诉求的，接访单位应向信访人出具( )。

A. 　信访事项受理告知书

B. 　信访事项不再受理告知书

C. 　信访事项不予受理告知书

D. 　信访事项答复意见书

解析：解析:出处:信访稳定管理-《信访工作条例》

点击查看答案

试题通app下载

类似热门题库

云南省露天煤矿试题

西式面点师五级培训题库

灭火救援专业士兵职业技能鉴定（初级中级高级技师）

列车员8.0技能知识题库

纺丝机修组长题库

城市客运企业主要负责人和安全生产管理人员安全考核基础题库

白酒知识考试题库

行业通用理论知识试题

航空安全检查知识题库

锅炉运行练习题库

试题通小程序

试题通app下载

©2016-2024.南通佰易网络科技有限公司
苏ICP备16028519号-2 苏公网安备32061102000302