A、 通报表扬
B、 表彰并授予荣誉称号
C、 嘉奖
D、 物质奖励
答案:C
解析:解析:出处:绩效管理—《国家电网有限公司员工奖惩规定》( 国家电网企管〔2021〕 63 号 )
A、 通报表扬
B、 表彰并授予荣誉称号
C、 嘉奖
D、 物质奖励
答案:C
解析:解析:出处:绩效管理—《国家电网有限公司员工奖惩规定》( 国家电网企管〔2021〕 63 号 )
A. 正确
B. 错误
解析:解析:出处:党员教育管理-《中国共产党章程》”
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
解析:解析:出处:思想政治工作与精神文明建设管理-《关于开展结对共建新时代文明实践站活动的通知》
A. 通报表扬
B. 表彰并授予荣誉称号
C. 嘉奖
D. 物质奖励
解析:解析:出处:绩效管理—《国家电网有限公司员工奖惩规定》( 国家电网企管〔2021〕 63 号 )
A. 一级
B. 两级
C. 三级
D. 值班员
解析:解析:出处:值班管理-《国家电网有限公司行政值班管理办法》(国家电网企管〔2019〕934号)
A. 落聘人员可参加下一层级岗位竞聘或通过组织调配方式,安排至设备维护、客户服务一线岗位工作,且所上岗位岗级不高于原岗位岗级
B. 员工拒不参加岗位竞聘,不服从单位组织调配的,应纳入待岗管理
C. 员工待岗期内未按单位规定参加待岗学习培训,或者待岗期满学习培训考试不合格、待岗考试合格重新上岗后当年绩效等级仍为D的,在履行本单位内部决策程序后,应依法解除劳动合同
D. 落聘人员年度绩效等级结果不得高于B
解析:解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于在县公司严格执行岗位竞聘规定的通知》(赣电人资〔2022〕432号)
A. 永久
B. 30年
C. 15年
D. 5年
解析:解析:出处:档案管理-《国家电网公司档案管理办法》(国家电网办〔2021〕99号)
A. 利用
B. 保护
C. 整理
D. 管理
解析:解析:出处:档案管理-《国家电网公司档案管理办法》(国家电网办〔2021〕99号)
解析:解析:出处:公务接待-《国家电网公司接待工作管理办法》(国家电网办〔2014〕6号 )
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
解析:解析:出处:《国家电网有限公司内部人力资源市场管理办法》(国网(人资/3)832-2022)
A. 正确
B. 错误
解析:解析:出处:团青管理-《中共国网江西省电力有限公司委员会关于加强党建带团建工作的实施意见》