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63、由四级正职职务转聘资深四级职员，应担任四级正职职务满2年且距离转协理年龄不足()年。

A、5

B、4

C、3

D、2

答案：C

解析：解析:出处:薪酬管理—薪酬管理—《国网江西省电力有限公司职员职级管理实施细则》(赣电人资〔2022〕550 号 )

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44、公司会议实行( )、分类管理，各单位召开的会议要纳入年度会议计划管理。

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47、要把结对共建新时代文明实践站工作纳入文明单位、文明校园创建测评体系，纳入意识形态责任制巡视巡查，纳入党建责任制考核。

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70、团的支部委员会、总支部委员会、基层委员会任期届满如需提前或延期换届选举，应报上级团组织批准。

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5、以下不属于复合型岗位设置的是()。

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73、调整和撤销党支部，( )。

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11、限制性外包业务清单是负面清单的有效补充。( )

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34、各单位职能部门有空缺编制，可以借用人员到职能部门工作。( )

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20、召开支部党员大会、支委会、党小组会议、党课的时间要求分别是什么?

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8、长期合同职工指与本企业直接签订劳动合同，且合同期限为( )及以上的全民职工。

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13、请求批准的“请示”，拟写重点应放在申述理由、( )上，要注意理由一定要充分，报批方案(“请示”事项)一定要明确，有关材料要齐全、完整。

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63、由四级正职职务转聘资深四级职员，应担任四级正职职务满2年且距离转协理年龄不足()年。

A、5

B、4

C、3

D、2

答案：C

解析：解析:出处:薪酬管理—薪酬管理—《国网江西省电力有限公司职员职级管理实施细则》(赣电人资〔2022〕550 号 )

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44、公司会议实行( )、分类管理，各单位召开的会议要纳入年度会议计划管理。

解析：解析:出处:会议管理-《国家电网有限公司会议管理办法》(国家电网企管〔2019〕430号)

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47、要把结对共建新时代文明实践站工作纳入文明单位、文明校园创建测评体系，纳入意识形态责任制巡视巡查，纳入党建责任制考核。

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:思想政治工作与精神文明建设管理-《关于开展结对共建新时代文明实践站活动的通知》

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70、团的支部委员会、总支部委员会、基层委员会任期届满如需提前或延期换届选举，应报上级团组织批准。

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:团青管理-《中国共产主义青年团基层组织选举规则》

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5、以下不属于复合型岗位设置的是()。

A. 　安全员

B. 　班长

C. 　班员

D. 　客户经理

解析：解析:出处:劳动组织—国网江西省电力有限公司关于推进市县公司融合型组织和复合型岗位体系建设的通知(赣电人资〔2022〕434号)p6

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73、调整和撤销党支部，( )。

A. 　由所在单位党支部自行决定

B. 　一般由党支部报所在单位基层党委批准

C. 　也可以由所在单位基层党委直接作出决定，并报上级党委党建部门备案

D. 　由上级党委党建部自行批准决定

解析：解析:出处:党组织建设-《国家电网公司基层党支部工作规则(试行)》

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11、限制性外包业务清单是负面清单的有效补充。( )

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:劳动组织—《国家电网有限公司关于印发规范供电企业业务外包管理的指导意见(暂行)的通知》(国家电网办﹝2018﹞1072号)p2第二条

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34、各单位职能部门有空缺编制，可以借用人员到职能部门工作。( )

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于严格执行人员借用管理规定的通知》(赣电人资〔2022〕492号)

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20、召开支部党员大会、支委会、党小组会议、党课的时间要求分别是什么?

解析：解析:出处:党员教育管理-《国家电网公司基层党委工作指引》

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8、长期合同职工指与本企业直接签订劳动合同，且合同期限为( )及以上的全民职工。

解析：解析:出处:劳动组织—《国网人资部关于做好2022年人力资源统计年报编制和诊断工作的通知》(人资计〔2022〕48号)p25第一条

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13、请求批准的“请示”，拟写重点应放在申述理由、( )上，要注意理由一定要充分，报批方案(“请示”事项)一定要明确，有关材料要齐全、完整。

A. 　重要性

B. 　必要性

C. 　可行性

D. 　多样性

解析：解析:出处:收发文管理-《国家电网公司常用公文写作指南》

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