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68、小王是某市供电公司兼职信访专责，他的表妹小刘在同一单位某供电所任营业员。一天小王收到当地居民小张寄来的一封举报信，主要反映小刘工作服务态度不好还上班时间玩手机游戏。如果上述情形符合回避规定，则回避主体为( )。

A、　信访人

B、　小刘

C、　小张

D、　小王

答案：D

解析：解析:出处:信访稳定管理-《国家电网公司信访工作管理暂行办法》(国家电网办〔2013〕686号)

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50、督察方式包括书面督察、现场督察、( )。

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17、劳务派遣用工是指签订借工协议，办理相关手续，在省管产业单位工作的职工。( )

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64、加强党的宗旨教育，引导党员践行( )的根本宗旨，贯彻党的群众路线，提高群众工作本领，密切联系服务群众。

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23、电力精神指的是什么?

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18、新员工入职( )内递交离职申请的，应由所在单位( )负责人与其本人进行离职面谈。

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104、党委对党支部上报的接收预备党员的决议，应当在六个月内审批，并报上级党委组织部门备案。

103、商业秘密标注为( )。

13、国家秘密的保密期限是如何规定的?

34、岗位聘任期限一般不少于()年。

42、专业部门要切实加强各类用工的安全能力建设，将劳务派遣人员和外包队伍人员的安全教育培训()等纳入统一管理。

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68、小王是某市供电公司兼职信访专责，他的表妹小刘在同一单位某供电所任营业员。一天小王收到当地居民小张寄来的一封举报信，主要反映小刘工作服务态度不好还上班时间玩手机游戏。如果上述情形符合回避规定，则回避主体为( )。

A、　信访人

B、　小刘

C、　小张

D、　小王

答案：D

解析：解析:出处:信访稳定管理-《国家电网公司信访工作管理暂行办法》(国家电网办〔2013〕686号)

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50、督察方式包括书面督察、现场督察、( )。

解析：解析:出处:督察督办-《国家电网有限公司督察督办工作管理办法》(国家电网办〔2018〕1210号)

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17、劳务派遣用工是指签订借工协议，办理相关手续，在省管产业单位工作的职工。( )

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:劳动组织—《国网人资部关于做好2022年人力资源统计年报编制和诊断工作的通知》(人资计〔2022〕48号)p20

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64、加强党的宗旨教育，引导党员践行( )的根本宗旨，贯彻党的群众路线，提高群众工作本领，密切联系服务群众。

解析：解析:出处:党员教育管理-《中国共产党党员教育管理工作条例》

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23、电力精神指的是什么?

解析：解析:出处:企业文化管理-中国电力企业联合会

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18、新员工入职( )内递交离职申请的，应由所在单位( )负责人与其本人进行离职面谈。

解析：解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于新入职员工培养的指导意见》(赣电人资〔2021〕353号)

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104、党委对党支部上报的接收预备党员的决议，应当在六个月内审批，并报上级党委组织部门备案。

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:党员教育管理-《中国共产党发展党员工作细则》

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103、商业秘密标注为( )。

A. 　××商密·×年

B. 　内部事项

C. 　××商密★×年

D. 　秘密★6年

解析：解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)

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13、国家秘密的保密期限是如何规定的?

解析：解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)

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34、岗位聘任期限一般不少于()年。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

解析：解析:出处:《国家电网有限公司内部人力资源市场管理办法》(国网(人资/3)832-2022)

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42、专业部门要切实加强各类用工的安全能力建设，将劳务派遣人员和外包队伍人员的安全教育培训()等纳入统一管理。

A. 　需求调查

B. 　计划编制

C. 　组织实施督导

D. 　资源建设

解析：解析:出处:《国家电网有限公司关于进一步加强安全教育培训工作的通知》(国家电网人资〔2022〕420号)

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