A、 三级值班带班
B、 负责同志在岗值班
C、 两级值班带班
D、 24小时在岗值班
答案：D
解析：解析:出处:值班管理-《国家电网有限公司行政值班管理办法》(国家电网企管〔2019〕934号)
A、 三级值班带班
B、 负责同志在岗值班
C、 两级值班带班
D、 24小时在岗值班
答案：D
解析：解析:出处:值班管理-《国家电网有限公司行政值班管理办法》(国家电网企管〔2019〕934号)
A. 无线键盘
B. 无线鼠标
C. 无线网卡
D. 涉密U盘
解析：解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)
解析：解析:出处:“三重一大”决策管理-《国网江西省电力有限公司“三重一大”决策管理办法》(赣电党〔2022〕26号)
A. 负面清单业务的辅助性项目可采用劳务外包或劳务派遣方式实施。
B. 缺员单位或相关专业原则上不允许实施限制性业务外包。
C. 负面清单和限制性外包以外的业务均为外包业务。
D. 在条件允许的情况下，外包业务应尽可能外包。
解析：解析:出处:劳动组织—《国网江西省电力有限公司业务外包管理办法》(赣电人资〔2019〕224号)第七-九条
解析：解析:出处:薪酬管理—《劳动保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》
A. 网络培训班
B. 线上评价
C. 线上研讨
D. 自主学习
解析：解析:出处:国家电网有限公司网络学习管理办法》(国网(人资/4)509-2022)
A. 班站长
B. 值长
C. 项目经理
D. 工作负责人
解析：解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于在县公司严格执行岗位竞聘规定的通知》(赣电人资〔2022〕432号)
A. 先内部优化、后跨单位配置
B. 先内部调整、后跨单位配置
C. 先内部优化、后跨单位调配
D. 先内部调整、后跨单位调配
解析：解析:出处:《国家电网有限公司内部人力资源市场管理办法》(国网(人资/3)832-2022)
A. 单位内调动
B. 地市内跨单位调动
C. 校园招聘
D. 入职管理
解析：解析:出处:劳动组织—国家电网公司人力资源信息系统业务应用规范
A. 正确
B. 错误
解析：解析:出处:《劳动合同法》
A. 1
B. 2
C. 3
D. 6
解析：解析:出处:党组织建设-《中国共产党党支部工作条例》
