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131、当前我国社会主要矛盾是( )。

A、　生产力和生产关系的矛盾

B、　经济基础和上层建筑的矛盾

C、　人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾

D、　以上都是

答案：C

解析：解析:出处:党员教育管理-二十大报告

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46、将法治文化建设纳入公司法治建设规划和企业文化建设规划，融入公司核心价值观建设，并成为公司发展规划的组成部分。

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70、坚持集中教育和经常性教育相结合，组织培训和个人自学相结合，采取( )等方式，形成习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育长效机制，推动党员学深悟透、入脑入心。

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106、涉密人员离岗、离职前，应当将所保管和使用的国家秘密载体全部清退，并( )。

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21、竞聘工作领导小组由本单位主要负责人任组长，监督工作小组由本单位纪检工作分管负责人担任组长，各工作小组成员中应至少包括2名不参加本批次岗位竞聘，且群众基础好、工作能力强的职工代表。( )

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14、保密检查方式主要有哪些?

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34、各单位职能部门有空缺编制，可以借用人员到职能部门工作。( )

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75、党费应当以党委或党委组织部门的名义单独设立银行账户，必须存入( )、中国建设银行、交通银行、中国邮政储蓄银行，不得存入其它银行或者非银行金融机构。

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72、国有企业应当将党建工作要求写入公司章程，写明党组织的( )等重要事项。

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13、请求批准的“请示”，拟写重点应放在申述理由、( )上，要注意理由一定要充分，报批方案(“请示”事项)一定要明确，有关材料要齐全、完整。

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22、各单位应加强落聘人员管理，以下说法错误的是:()

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单选题

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131、当前我国社会主要矛盾是( )。

A、　生产力和生产关系的矛盾

B、　经济基础和上层建筑的矛盾

C、　人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾

D、　以上都是

答案：C

解析：解析:出处:党员教育管理-二十大报告

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46、将法治文化建设纳入公司法治建设规划和企业文化建设规划，融入公司核心价值观建设，并成为公司发展规划的组成部分。

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:企业文化管理-《中共国家电网有限公司党组关于印发全面建设法治文化的意见的通知》

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70、坚持集中教育和经常性教育相结合，组织培训和个人自学相结合，采取( )等方式，形成习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育长效机制，推动党员学深悟透、入脑入心。

A. 　集中轮训

B. 　党委(党组)理论学习中心组学习

C. 　理论宣讲

D. 　组织生活

E. 　在线学习培训

解析：解析:出处:党员教育管理-《中国共产党党员教育管理工作条例》

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106、涉密人员离岗、离职前，应当将所保管和使用的国家秘密载体全部清退，并( )。

A. 　登记销毁

B. 　订卷归档

C. 　办理移交手续

D. 　不必办理移交手续

解析：解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)

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21、竞聘工作领导小组由本单位主要负责人任组长，监督工作小组由本单位纪检工作分管负责人担任组长，各工作小组成员中应至少包括2名不参加本批次岗位竞聘，且群众基础好、工作能力强的职工代表。( )

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于在县公司严格执行岗位竞聘规定的通知》(赣电人资〔2022〕432号)

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14、保密检查方式主要有哪些?

解析：解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)

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34、各单位职能部门有空缺编制，可以借用人员到职能部门工作。( )

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于严格执行人员借用管理规定的通知》(赣电人资〔2022〕492号)

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75、党费应当以党委或党委组织部门的名义单独设立银行账户，必须存入( )、中国建设银行、交通银行、中国邮政储蓄银行，不得存入其它银行或者非银行金融机构。

A. 　中国工商银行

B. 　招商银行

C. 　中国农业银行

D. 　中国银行

解析：解析:出处:党组织建设-《中共中央组织部关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》

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72、国有企业应当将党建工作要求写入公司章程，写明党组织的( )等重要事项。

A. 　职责权限

B. 　机构设置

C. 　运行机制

D. 　基础保障

解析：解析:出处:党组织建设-《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》

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13、请求批准的“请示”，拟写重点应放在申述理由、( )上，要注意理由一定要充分，报批方案(“请示”事项)一定要明确，有关材料要齐全、完整。

A. 　重要性

B. 　必要性

C. 　可行性

D. 　多样性

解析：解析:出处:收发文管理-《国家电网公司常用公文写作指南》

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22、各单位应加强落聘人员管理，以下说法错误的是:()

A. 　落聘人员可参加下一层级岗位竞聘或通过组织调配方式，安排至设备维护、客户服务一线岗位工作，且所上岗位岗级不高于原岗位岗级

B. 　员工拒不参加岗位竞聘，不服从单位组织调配的，应纳入待岗管理

C. 　员工待岗期内未按单位规定参加待岗学习培训，或者待岗期满学习培训考试不合格、待岗考试合格重新上岗后当年绩效等级仍为D的，在履行本单位内部决策程序后，应依法解除劳动合同

D. 　落聘人员年度绩效等级结果不得高于B

解析：解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于在县公司严格执行岗位竞聘规定的通知》(赣电人资〔2022〕432号)

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