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141、《中国共产党发展党员工作细则》规定,预备党员必须由( )审批。

A、 乡镇(街道)党委所属的基层党委

B、 党总支

C、 临时党组织

D、 党委(工委)

答案:D

解析:解析:出处:党员教育管理-《中国共产党发展党员工作细则》

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68、( )这四项基本原则,是我们的立国之本。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000112-7f48-c0de-c09c-6679d06db300.html
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49、参与决策的个人对集体决策有不同意见,可以保留或者( ),但在没有作出新的决策前,不得擅自变更或者拒绝执行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000117-c1e5-2188-c0fa-c02833260f00.html
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41、不同岗位类别人员可采用不同的绩效考核模式,对于管理人员,绩效考核主要实行()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000000fd-0f0e-e160-c09c-6679d06db300.html
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59、坚持把( )作为公司党委理论学习中心组学习的主要形式,围绕学习主题,党委书记作中心发言,中心组成员作重点发言,深入开展学习研讨和互动交流。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000117-c1e8-8b03-c0fa-c02833260f00.html
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17、落聘人员可参加下一层级岗位竞聘或通过组织调配方式,安排至设备维护、客户服务( )岗位工作,且所上岗位岗级( )原岗位岗级。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000117-c1da-53ee-c0fa-c02833260f00.html
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3、根据《国网江西省电力有限公司关于全面推进融合型组织和复合型岗位体系建设的补充通知》(赣电人资〔2022〕669号),五级及以下职员岗位名称统一规范为“( )”。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000117-c1d5-371a-c0fa-c02833260f00.html
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37、各单位负责开展本单位能力认证实操场地的设施设备建设、维护和管理,提供满足认证条件的()、()、()和()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000112-7f36-cca8-c09c-6679d06db300.html
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180、《国网江西省电力有限公司加强思想政治工作具体措施》提出,建立工作总结报告制度,( )各单位向公司上报思想政治工作专项工作总结及下年度重点工作计划,推动各项任务有效落实。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000000fd-0f60-adcf-c09c-6679d06db300.html
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119、根据《全宗卷规范》,全宗卷装具应采用( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000000fd-0f3b-a26c-c09c-6679d06db300.html
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14、负面清单和限制性外包以外的业务均为外包业务。在条件允许的情况下,外包业务应尽可能外包。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000115-6f73-967d-c0fa-c02833260f00.html
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题目内容
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单选题
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141、《中国共产党发展党员工作细则》规定,预备党员必须由( )审批。

A、 乡镇(街道)党委所属的基层党委

B、 党总支

C、 临时党组织

D、 党委(工委)

答案:D

解析:解析:出处:党员教育管理-《中国共产党发展党员工作细则》

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68、( )这四项基本原则,是我们的立国之本。

A.  坚持社会主义道路

B.  坚持中国特色社会主义道路

C.  坚持人民民主专政

D.  坚持中国共产党的领导

E.  坚持马克思列宁主义毛泽东思想

解析:解析:出处:党员教育管理-《中国共产党章程》

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000112-7f48-c0de-c09c-6679d06db300.html
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49、参与决策的个人对集体决策有不同意见,可以保留或者( ),但在没有作出新的决策前,不得擅自变更或者拒绝执行。

解析:解析:出处:“三重一大”决策管理-《国网江西省电力有限公司“三重一大”决策管理办法》(赣电党〔2022〕26号)

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000117-c1e5-2188-c0fa-c02833260f00.html
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41、不同岗位类别人员可采用不同的绩效考核模式,对于管理人员,绩效考核主要实行()。

A.  目标任务制

B.  目标与关键成果法

C.  责任包干制

D.  工作积分制

解析:解析:出处:绩效管理—《国网江西省电力有限公司绩效管理实施细则》(赣电人资〔2021〕696号)第16条

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000000fd-0f0e-e160-c09c-6679d06db300.html
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59、坚持把( )作为公司党委理论学习中心组学习的主要形式,围绕学习主题,党委书记作中心发言,中心组成员作重点发言,深入开展学习研讨和互动交流。

解析:解析:出处:党员教育管理-《中共国网江西省电力有限公司委员会关于规范党委理论学习中心组学习的通知》(赣电党〔2019〕26号)

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000117-c1e8-8b03-c0fa-c02833260f00.html
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17、落聘人员可参加下一层级岗位竞聘或通过组织调配方式,安排至设备维护、客户服务( )岗位工作,且所上岗位岗级( )原岗位岗级。

解析:解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于在县公司严格执行岗位竞聘规定的通知》(赣电人资〔2022〕432号)

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000117-c1da-53ee-c0fa-c02833260f00.html
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3、根据《国网江西省电力有限公司关于全面推进融合型组织和复合型岗位体系建设的补充通知》(赣电人资〔2022〕669号),五级及以下职员岗位名称统一规范为“( )”。

解析:解析:出处:劳动组织—《国网江西省电力有限公司关于全面推进融合型组织和复合型岗位体系建设的补充通知》(赣电人资〔2022〕669号)p2

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000117-c1d5-371a-c0fa-c02833260f00.html
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37、各单位负责开展本单位能力认证实操场地的设施设备建设、维护和管理,提供满足认证条件的()、()、()和()。

A.  场地

B.  设备设施

C.  工器具

D.  材料

解析:解析:出处:《国网江西省电力有限公司一线班组核心能力认证工作方案》

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000112-7f36-cca8-c09c-6679d06db300.html
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180、《国网江西省电力有限公司加强思想政治工作具体措施》提出,建立工作总结报告制度,( )各单位向公司上报思想政治工作专项工作总结及下年度重点工作计划,推动各项任务有效落实。

A.  每月

B.  每季度

C.  每半年

D.  每年

解析:解析:出处:思想政治工作与精神文明建设管理-《国网江西省电力有限公司加强思想政治工作具体措施》

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000000fd-0f60-adcf-c09c-6679d06db300.html
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119、根据《全宗卷规范》,全宗卷装具应采用( )。

A.  蓝色塑料盒

B.  塑料封

C.  无酸纸制作的档案专用翻盖式卷盒

D.  牛皮纸信封

解析:解析:出处:档案管理-《全宗卷规范》

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14、负面清单和限制性外包以外的业务均为外包业务。在条件允许的情况下,外包业务应尽可能外包。( )

A. 正确

B. 错误

解析:解析:出处:劳动组织—《国网江西省电力有限公司业务外包管理办法》(赣电人资﹝2019﹞224 号)p4第九条

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00000115-6f73-967d-c0fa-c02833260f00.html
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