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162、基层党委召开党员代表大会或党员大会选举产生新一届委员会和纪委检查委员会，应做到( )。

A、　一报一批

B、　二报二批

C、　三报三批

D、　三报二批

答案：C

解析：解析:出处:党组织建设-《国家电网公司基层党委工作指引》

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8、王华大学毕业后被分配在某供电公司一座偏远的变电站工作。由于变电运维值班工工作时间和环境的特殊性，王华很少能按照公司团委或团支部的要求参加团青活动。久而久之，他就对参加团组织的活动失去了兴趣和热情，团组织也不再要求他参加团青活动了。据了解，该公司像王华这样情况的青年还有很多。$;$请结合本案例分析，该供电公司团组织在引导和服务青年方面的做法有什么不妥吗?

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73、党的各级代表大会的代表和委员会的产生，要体现选举人的意志。选举采用( )投票的方式。

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106、涉密人员离岗、离职前，应当将所保管和使用的国家秘密载体全部清退，并( )。

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133、从现在起，中国共产党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以( )全面推进中华民族伟大复兴。

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19、入职管理目前只用于招聘应届毕业生业务，主要包括录用的研究生、录用的本科生、录用的专科生等类型。( )

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85、健全团干部理论学习制度，把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首要位置，深入学习习近平总书记关于青年工作的重要思想，将学习融于日常、融于工作。

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81、《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》指出，( )是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。

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62、党组织应当加强党员教育管理，引导党员坚定( )远大理想和中国特色社会主义共同理想。

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15、下列事项能够制发通知的有( )。

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27、岗位绩效工资制度是以岗位价值为依据，以业绩贡献为导向，实行“一岗多级、绩效联动”的宽带岗级体系，实现( )。

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162、基层党委召开党员代表大会或党员大会选举产生新一届委员会和纪委检查委员会，应做到( )。

A、　一报一批

B、　二报二批

C、　三报三批

D、　三报二批

答案：C

解析：解析:出处:党组织建设-《国家电网公司基层党委工作指引》

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8、王华大学毕业后被分配在某供电公司一座偏远的变电站工作。由于变电运维值班工工作时间和环境的特殊性，王华很少能按照公司团委或团支部的要求参加团青活动。久而久之，他就对参加团组织的活动失去了兴趣和热情，团组织也不再要求他参加团青活动了。据了解，该公司像王华这样情况的青年还有很多。$;$请结合本案例分析，该供电公司团组织在引导和服务青年方面的做法有什么不妥吗?

解析：解析:出处:团青管理-《中国共产主义青年团章程》

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73、党的各级代表大会的代表和委员会的产生，要体现选举人的意志。选举采用( )投票的方式。

解析：解析:出处:党组织建设-《中国共产党章程》

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106、涉密人员离岗、离职前，应当将所保管和使用的国家秘密载体全部清退，并( )。

A. 　登记销毁

B. 　订卷归档

C. 　办理移交手续

D. 　不必办理移交手续

解析：解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司保密工作管理办法》(国家电网企管〔2021〕627号)

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133、从现在起，中国共产党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以( )全面推进中华民族伟大复兴。

A. 　五位一体

B. 　四个全面

C. 　中国式现代化

D. 　强国建设

解析：解析:出处:党员教育管理-二十大报告

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19、入职管理目前只用于招聘应届毕业生业务，主要包括录用的研究生、录用的本科生、录用的专科生等类型。( )

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:劳动组织—国家电网公司人力资源信息系统业务应用规范

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85、健全团干部理论学习制度，把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首要位置，深入学习习近平总书记关于青年工作的重要思想，将学习融于日常、融于工作。

A. 正确

B. 错误

解析：解析:出处:团青管理-《新时代加强和改进共青团思想政治引领工作实施纲要》

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81、《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》指出，( )是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。

解析：解析:出处:思想政治工作与精神文明建设管理-《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》

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62、党组织应当加强党员教育管理，引导党员坚定( )远大理想和中国特色社会主义共同理想。

解析：解析:出处:党员教育管理-《中国共产党党员教育管理工作条例》

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15、下列事项能够制发通知的有( )。

A. 　两单位之间商洽某具体事项

B. 　某公司向所属各单位下达工作任务

C. 　某公司传达贯彻上级单位有关工作要求

D. 　某公司聘用一名经理

解析：解析:出处:收发文管理-《国家电网公司公文处理107个常见问题解答》

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27、岗位绩效工资制度是以岗位价值为依据，以业绩贡献为导向，实行“一岗多级、绩效联动”的宽带岗级体系，实现( )。

解析：解析:出处:薪酬管理—《国家电网有限公司岗位绩效工资管理办法》(国家电网人资〔2022〕610号 )

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