A、正确
B、错误
答案:B
解析:解析:出处:劳动组织—《国网人资部关于做好2022年人力资源统计年报编制和诊断工作的通知》(人资计〔2022〕48号)p9
A、正确
B、错误
答案:B
解析:解析:出处:劳动组织—《国网人资部关于做好2022年人力资源统计年报编制和诊断工作的通知》(人资计〔2022〕48号)p9
A. 正确
B. 错误
解析:解析:出处:团青管理-《习近平2022年4月25日在中国人民大学考察时的讲话》
解析:解析:出处:党组织建设-《国家电网公司基层党委工作规范》
A. 县供电公司技术中心接受市供电公司技术管理委员会和电网规划委员会指导。
B. 技术中心下设5个技术岗位,分别为电力系统规划及运行技术、输变电运检技术、供用电技术、科技及数字应用技术、技术咨询及价值分析技术。
C. 技术中心主要负责本单位的电网规划、电网规划、设计评审、设备运维、电网调度、供用电、科技研发、技术监督、新技术推广、技术标准落地等业务的技术支撑工作。
D. 技术中心下设的5个技术岗位的岗位任职基本要求都包含:具备班组长(值长、项目经理)或工作负责人及以上层级岗位任职经历累计1年及以上。
解析:解析:出处:劳动组织—国网江西省电力有限公司关于在市供电公司设置技术中心及调整市县公司部分部门名称职责的通知(赣电人资〔2022〕311号)、国网江西省电力有限公司关于推进市县公司融合型组织和复合型岗位体系建设的通知(赣电人资〔2022〕434号)p23
解析:解析:出处:《国家电网有限公司内部人力资源市场管理办法》(国网(人资/3)832-2022)
解析:解析:出处:党员教育管理-《中国共产党党内关怀帮扶办法》
A. 可以、不得
B. 不得、不得
C. 不得、可以
D. 可以、可以
解析:解析:出处:保密管理-《国家电网有限公司移动办公管理办法(试行)》(国家电网企管〔2019〕640号)
A. 重要性
B. 必要性
C. 可行性
D. 多样性
解析:解析:出处:收发文管理-《国家电网公司常用公文写作指南》
解析:解析:出处:党员教育管理-二十大报告
A. 职业院校教师
B. 医护岗位
C. 监理公司监理岗位
D. 财务会计岗位
解析:解析:出处:《国网江西省电力有限公司关于规范退休人员返聘管理的通知》(赣电人资〔2022〕665号)
A. 80%—90%
B. 85%—95%
C. 77%—85%
D. 80%—85%
解析:解析:出处:薪酬管理—《国网江西省电力有限公司职员职级管理实施细则》(赣电人资〔2022〕550 号 )