A、正确
B、错误
答案：A
解析：解析:出处:党员教育管理-《中国共产党发展党员工作细则》
A、正确
B、错误
答案：A
解析：解析:出处:党员教育管理-《中国共产党发展党员工作细则》
A. 国家电网公司总部
B. 县供电公司
C. 市供电公司
D. 省电力公司
解析：解析:出处:信访稳定管理-《电网企业信访稳定工作实操手册》
解析：解析:出处:薪酬管理—《国网江西省电力有限公司岗位绩效工资管理办法》(赣电人资〔2019〕105号)
A. 基层党建工作
B. 干部队伍和作风建设
C. 党风廉政建设
D. 宣传工作
解析：解析:出处:党组织建设-《国网江西省电力有限公司党建工作绩效考核评价实施细则》
解析：解析:出处:党员教育管理-二十大报告
A. 100%
B. 80%
C. 50%
D. 30%
解析：解析:出处:劳动组织—国网江西省电力有限公司关于加强业务外包费用管理的通知(赣电办〔2019〕474号)p2
A. 正确
B. 错误
解析：解析:出处:思想政治工作与精神文明建设管理-《新时代公民道德建设实施纲要》
A. 5
B. 10
C. 15
D. 20
解析：解析:出处:《国家电网有限公司转岗培训管理规定》(国网(人资/4)840-2022)
A. 通报表扬
B. 表彰并授予荣誉称号
C. 嘉奖
D. 物质奖励
解析：解析:出处:绩效管理—《国家电网有限公司员工奖惩规定》( 国家电网企管〔2021〕 63 号 )
A. 34岁及以下的职工体检费人均不超过1500元
B. 35岁至49岁的职工体检费人均不超过1800元
C. 50岁及以上的职工体检费人均不超过2200元
D. 35岁以上女职工开展“两癌”筛查项目的， 体检费标准可提高500元
E. 患有基础疾病(包括属地医保业务经办机构认定或公司企业补充医保认定的特殊慢性病)的职工，体检费标准可提高300元。
解析：解析:出处:保障管理—《国网江西省电力有限公司职工体检管理实施细则》(赣电人资〔2022〕355号)第九条
A. 不得晋升职务、职员职级、岗位层级和职称
B. 不得参加各类专家人才选拔和评优评先
C. 不得进行工作调动
D. 不得提高薪酬待遇
解析：解析:出处:绩效管理—《国家电网有限公司员工奖惩规定》( 国家电网企管〔2021〕 63 号 )第16条，被记过、记大过、降职(降级) 、撤职的，处分期内不得提高薪酬待遇。
