37.当日出车前血压高于( ),不得执行生产任务。

解析：好的，让我们来详细解析一下这道题。 ### 题目背景 BMI（Body Mass Index，身体质量指数）是衡量人体胖瘦程度的一个常用指标。它通过体重（公斤）除以身高（米）的平方来计算。BMI值可以帮助我们判断一个人是否处于健康体重范围内。 ### 选项解析 - **A. 23**：根据世界卫生组织（WHO）的标准，BMI值在18.5到24.9之间被认为是正常体重范围。因此，23并不属于超重或肥胖的范畴。 - **B. 24**：根据中国营养学会的标准，BMI值在24到27.9之间被认为是超重，而28及以上则被认为是肥胖。因此，24是一个临界值，超过24即被认为是超重。 - **C. 25**：根据世界卫生组织（WHO）的标准，BMI值在25到29.9之间被认为是超重，而30及以上则被认为是肥胖。因此，25也是一个临界值，但在中国标准中，25并不算超重。 - **D. 20**：20远低于超重和肥胖的临界值，因此不符合题意。 ### 为什么选B 根据中国营养学会的标准，BMI值大于24即被认为是超重，因此选项B是正确的。 ### 示例 假设一个人的身高是1.75米，体重是75公斤，我们可以计算他的BMI值： \[ \text{BMI} = \frac{75}{1.75^2} \approx 24.49 \] 根据中国营养学会的标准，24.49已经超过了24，因此这个人属于超重范围。

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解析：好的，我们来分析一下这道判断题。 ### 题目背景 这道题目涉及的是企业内部对于重大质量计量事故的责任追究机制。具体来说，如果发生了较大的质量计量事故，并且这些事故在社会上造成了特别恶劣的影响，严重损害了公司的形象，那么对于负有管理责任的单位领导班子成员将采取严厉的措施。 ### 题目解析 1. **较大以上质量计量事故**： - 这是指那些影响范围广、后果严重的质量或计量问题。例如，某批产品在出厂时被发现存在严重的质量问题，导致大量召回，或者计量设备出现重大误差，导致生产过程中的巨大损失。 2. **在社会上造成特别恶劣影响**： - 这意味着事故不仅在公司内部产生了负面影响，还在社会上引起了广泛关注和负面评价。例如，媒体报道了该事故，引发了公众的强烈不满和质疑。 3. **严重损害公司形象**： - 公司的品牌和声誉受到了严重损害。例如，消费者对公司的信任度大幅下降，合作伙伴纷纷终止合作，股价下跌等。 4. **负有管理责任的单位领导班子成员**： - 这指的是那些在事故发生时负有直接或间接管理责任的高层管理人员。例如，部门经理、副总经理等。 5. **实施“先免后查”**： - “先免后查”是一种严厉的处理措施，即在调查清楚事故原因之前，先将相关责任人免除职务，然后再进行详细的调查。这种做法旨在迅速平息事态，防止负面影响进一步扩大。 6. **从严从重进行问责**： - 这意味着对相关责任人的处罚将非常严厉，不会有任何宽恕。例如，可能会给予开除、罚款、甚至追究法律责任等。 ### 为什么选“正确” - **合理性**：这种处理方式在企业管理和危机应对中是合理的。通过“先免后查”，可以迅速稳定局面，避免事态进一步恶化。同时，从严从重问责可以起到警示作用，防止类似事故再次发生。 - **必要性**：在重大事故面前，迅速采取行动是必要的。如果等待调查结果再处理，可能会错失最佳时机，导致更大的损失。 - **合规性**：这种处理方式符合大多数企业的危机管理政策和法律法规的要求。 ### 示例 假设某物流公司因为运输过程中的一次重大失误，导致一批贵重货物损坏，客户投诉不断，媒体也进行了报道，严重影响了公司的声誉。在这种情况下，公司决定对负责运输的部门经理和其他相关管理人员采取“先免后查”的措施，并从严从重进行问责。这样做可以迅速平息客户的愤怒，恢复公司的正常运营，并通过后续调查找出事故的根本原因，防止类似事件再次发生。

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解析：好的，我们来分析一下这道多选题。 题目要求我们根据《宪法》的规定，了解我国已经建立的安全生产法律法规体系。这个体系是以《安全生产法》为核心，并由其他相关法律法规和标准共同支撑的。具体来说，这些法律法规包括： 1. **《安全生产法》**：这是核心法律，规定了安全生产的基本原则和制度。 2. **有关专项法律**：例如《消防法》、《道路交通安全法》等，这些法律针对特定领域的安全生产问题进行了详细规定。 3. **法定安全生产标准**：这些标准是具体的、可操作的技术规范，确保安全生产的具体措施得以落实。 接下来，我们来看各个选项： - **A. 司法解释**：司法解释是由最高人民法院或最高人民检察院对法律条文的具体应用问题作出的解释。虽然司法解释在法律适用中具有重要指导作用，但它并不是法律法规体系的主要组成部分，因此不选A。 - **B. 行政法规**：行政法规是由国务院制定的，用于实施法律的具体规定。例如，《危险化学品安全管理条例》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等。这些法规在安全生产领域起到了重要的补充和细化作用，因此选B。 - **C. 地方性法规**：地方性法规是由省、自治区、直辖市以及较大的市的人大及其常委会制定的，适用于本行政区域内的法规。例如，《北京市安全生产条例》、《上海市安全生产条例》等。这些法规根据地方实际情况，对国家法律进行了具体化，因此选C。 - **D. 部门规章**：部门规章是由国务院各部委制定的，用于执行法律和行政法规的具体规定。例如，应急管理部制定的《安全生产培训管理办法》、交通运输部制定的《道路运输从业人员管理规定》等。这些规章在实际操作中具有很强的指导性和可操作性，因此选D。 综上所述，正确答案是 **B. 行政法规** 和 **C. 地方性法规**，因为它们都是我国安全生产法律法规体系的重要组成部分，与《安全生产法》和其他专项法律一起，共同构成了一个完整的法律法规体系。

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解析：好的，我们来分析一下这道题。 ### 题目背景 动火作业是指在生产或施工过程中，使用明火或其他可能产生火花的工具进行的作业。由于这种作业存在火灾和爆炸的风险，因此需要严格控制和管理，包括对作业时间的限制。 ### 选项分析 - **A. 6h 12h** - 这个选项表示动火作业许可证的有效期为6小时，最多可以延期到12小时。 - 问题在于，6小时的时间可能太短，无法完成复杂的动火作业，而12小时的总时间也显得有些不足。 - **B. 6h 24h** - 这个选项与A类似，但总时间延长到了24小时。 - 虽然24小时的总时间更合理，但6小时的初始有效期仍然显得过短。 - **C. 一个班次 12h** - 这个选项表示动火作业许可证的有效期为一个班次（通常为8小时），最多可以延期到12小时。 - 一个班次的时间比较合理，但12小时的总时间可能仍然不够。 - **D. 一个班次 24h** - 这个选项表示动火作业许可证的有效期为一个班次（通常为8小时），最多可以延期到24小时。 - 一个班次的时间足够完成大部分动火作业，而24小时的总时间则提供了足够的灵活性，以应对可能出现的意外情况。 ### 选择答案 **正确答案：D** ### 解析 - **为什么选D？** - **一个班次**：通常一个班次为8小时，这个时间足够完成大多数动火作业，同时也能确保作业人员在疲劳之前完成任务，提高安全性。 - **24小时**：总时间延长到24小时，可以应对复杂或意外情况，确保作业能够顺利完成，同时不会因为频繁的许可证申请和审批影响工作效率。 ### 示例 假设你在一家化工厂进行动火作业，需要焊接一个大型设备。根据D选项： - 你可以申请一个班次（8小时）的动火作业许可证。 - 如果8小时内未能完成作业，可以申请延期，但总时间不能超过24小时。 这样既保证了作业的安全性，又提供了足够的灵活性来应对实际操作中的各种情况。

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解析：好的，我们来分析一下这道题的各个选项以及为什么选择D作为正确答案。 ### 题目背景 题目提到的是《安全生产法》中关于生产安全事故责任追究制度的规定。根据法律规定，当发生生产安全事故时，需要追究相关责任人的法律责任。 ### 选项分析 **A. 生产安全事故发生单位负责人** - **解释**：这一选项指的是事故发生的单位的主要负责人。虽然单位负责人确实需要承担责任，但这个选项的范围相对较窄，只涵盖了单位的负责人，而没有包括其他可能的责任人。 **B. 生产安全事故直接责任者** - **解释**：这一选项指的是直接导致事故发生的个人或具体行为人。虽然直接责任者是重要的责任人之一，但这个选项同样范围较窄，没有涵盖所有可能的责任主体。 **C. 生产安全事故单位监管部门** - **解释**：这一选项指的是对事故单位负有监管职责的部门。监管部门在事故中可能也有一定的责任，但这个选项的范围仍然不够全面，没有涵盖所有可能的责任主体。 **D. 生产安全事故责任单位和责任人员** - **解释**：这一选项涵盖了所有可能的责任主体，包括事故单位及其相关人员。这个选项的范围最广，能够确保所有相关的责任人都被追究法律责任。 ### 为什么选择D 根据《安全生产法》和相关法律法规的规定，生产安全事故的责任追究制度不仅要追究事故单位的责任，还要追究事故单位内部的相关责任人员的责任。因此，选项D是最全面、最符合法律规定的答案。 ### 示例 假设某工厂发生了一起严重的生产安全事故，导致多名工人受伤。根据法律规定： - **事故单位**（即该工厂）需要承担法律责任，因为其安全管理不到位。 - **事故单位负责人**（如厂长）也需要承担责任，因为他/她对工厂的安全管理负有主要责任。 - **直接责任者**（如操作不当的工人）也需要承担责任，因为他/她的行为直接导致了事故的发生。 - **监管部门**（如安全生产监督管理局）如果存在监管不力的情况，也可能需要承担责任。 综上所述，选项D“生产安全事故责任单位和责任人员”是最全面、最准确的答案。

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解析：好的，我们来分析一下这道题。 ### 题目背景 题目描述的是在扑救某种危险货物火灾时，扑救人员需要采取的首要措施。具体来说，就是要关闭管道或容器的阀门，以防止危险货物继续外泄，从而避免火势进一步扩大。 ### 选项分析 - **A. 固体** - 固体物质通常不会通过管道或容器阀门外泄。例如，木材、煤炭等固体物质即使着火，也不会因为阀门未关闭而继续外泄。因此，关闭阀门对扑救固体火灾没有实际意义。 - **B. 液体、气体** - 液体和气体是可以通过管道或容器阀门外泄的。例如，汽油、天然气等。如果这些物质发生火灾，关闭阀门可以有效地切断燃料供应，从而控制火势。这是扑救液体和气体火灾时的重要步骤。 - **C. 粉状** - 粉状物质虽然也可以通过管道或容器外泄，但通常情况下，粉状物质的外泄速度较慢，且不容易形成连续的燃料供应。因此，关闭阀门对于扑救粉状物质火灾的效果不如液体和气体明显。 ### 为什么选择 B 选择 B 的原因是，液体和气体是最容易通过管道或容器阀门外泄的物质。在扑救这类火灾时，关闭阀门可以迅速切断燃料供应，有效控制火势，防止火灾进一步扩大。这是扑救液体和气体火灾时的标准操作程序。 ### 示例 假设你在厨房里发现天然气泄漏并引发火灾。首先，你应该迅速关闭天然气管道的阀门，以防止更多的天然气继续泄漏，从而控制火势。同样，如果你在工厂里发现油罐车泄漏并起火，也应该立即关闭油罐车的阀门，以防止更多的油料外泄，扩大火势。 希望这个解释对你有帮助！

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解析：好的，我们来分析一下这道判断题。 题目：《环境保护法》第四十六条规定: 国家对严重污染环境的工艺、设备和产品实行淘汰制度。任何单位和个人可以生产、销售或者转移、使用一般污染环境的工艺、设备和产品。 **解析：** 1. **法律规定**： - 《环境保护法》第四十六条确实规定了国家对严重污染环境的工艺、设备和产品实行淘汰制度。这是为了保护环境，减少污染。 - 然而，题目中的后半句“任何单位和个人可以生产、销售或者转移、使用一般污染环境的工艺、设备和产品”是不正确的。 2. **错误原因**： - 法律不仅禁止严重污染环境的工艺、设备和产品的生产和使用，也对一般污染环境的工艺、设备和产品有严格的限制和管理措施。 - 例如，即使某些工艺、设备和产品不属于“严重污染”类别，但它们仍然可能对环境造成一定的影响，因此也需要受到监管和限制。 3. **正确表述**： - 正确的表述应该是：“任何单位和个人不得生产、销售或者转移、使用严重或一般污染环境的工艺、设备和产品。” **示例**： - **严重污染**：比如某些高排放的工业设备，如老旧的燃煤锅炉，这些设备会释放大量的有害气体和颗粒物，对空气和水体造成严重污染。 - **一般污染**：比如一些低效的污水处理设备，虽然它们的污染程度不如严重污染设备那么高，但长期使用也会对环境造成累积性的损害。 因此，这道题的答案是“错误”，因为题目中的后半句与法律的实际规定不符。

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解析：好的，我们来分析一下这道题。 ### 题目背景 题目考察的是在发生重大危险化学品安全事故时，应急救援的责任主体是谁。 ### 选项分析 - **A. 所在地政府** - **解释**：根据国家相关法律法规，地方政府在重大安全事故中负有主要的应急救援责任。地方政府通常会设立专门的应急管理部门，负责协调和组织救援工作。 - **示例**：假设某化工厂发生重大泄漏事故，当地政府会立即启动应急预案，调集消防、医疗、环保等多部门力量进行救援。 - **B. 所在单位** - **解释**：所在单位虽然也有一定的应急救援责任，但主要是配合地方政府的救援行动，提供现场信息和技术支持。 - **示例**：化工厂内部会有自己的应急小组，负责初期的自救和提供事故现场的具体情况，但主要的救援力量还是依赖于地方政府。 - **C. 员工** - **解释**：员工在事故中的主要职责是按照应急预案进行疏散和自救，而不是组织和实施救援。 - **示例**：事故发生时，员工应迅速按照预案撤离到安全区域，并报告事故情况。 - **D. 以上均可** - **解释**：虽然各方都有一定的责任，但在重大事故中，主要责任还是在地方政府，因此这个选项不准确。 - **示例**：如果选择这个选项，可能会导致责任不清，影响救援效率。 ### 为什么选 A 根据我国《安全生产法》和《突发事件应对法》等相关法律法规，地方政府在重大安全事故中承担主要的应急救援责任。地方政府有更全面的资源和协调能力，能够更有效地组织和实施救援行动。 ### 结论 因此，正确答案是 **A. 所在地政府**。

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解析：好的，我们来分析一下这道题。 ### 题目背景 有机过氧化物和金属过氧化物是两类特殊的化学物质，它们在着火时需要特别小心处理。这些物质在燃烧时会产生大量的热量和气体，甚至可能引发爆炸。 ### 选项分析 **A. 水** - **解析**：水是一种常见的灭火剂，但对于某些化学物质来说，使用水可能会适得其反。对于有机过氧化物和金属过氧化物，水会与这些物质发生反应，生成氧气或其他易燃气体，从而加剧火势。因此，水不是合适的灭火剂。 - **结论**：不正确。 **B. 泡沫灭火器** - **解析**：泡沫灭火器主要通过覆盖火源，隔绝空气中的氧气来灭火。然而，对于有机过氧化物和金属过氧化物，泡沫可能会与这些物质发生反应，产生更多的热量和气体，同样会加剧火势。 - **结论**：不正确。 **C. 砂土或干粉灭火器** - **解析**：砂土和干粉灭火器都是物理灭火剂，它们通过覆盖火源，隔绝氧气，同时吸收热量来灭火。对于有机过氧化物和金属过氧化物，这些物理灭火剂不会与这些化学物质发生反应，因此是较为安全的选择。 - **结论**：正确。 ### 为什么选择C 选择C是因为砂土和干粉灭火器能够有效地隔绝氧气，同时不会与有机过氧化物和金属过氧化物发生化学反应，从而避免火势加剧。相比之下，水和泡沫灭火器都可能与这些化学物质发生反应，导致火势更加严重。 ### 示例 假设你在实验室里看到一瓶有机过氧化物着火了： - 如果你用水扑救，水会与有机过氧化物反应，生成氧气，使火势更大。 - 如果你用泡沫灭火器，泡沫也会与有机过氧化物反应，产生更多热量和气体。 - 但如果你用砂土或干粉灭火器，这些物质会覆盖在火源上，隔绝氧气，从而有效灭火。 希望这个解析对你有所帮助！

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解析：好的，我们来分析一下这道题。 ### 题目背景 《安全生产法》第十九条规定了生产经营单位的安全生产责任制应当明确的内容。具体来说，这些内容包括各岗位的责任人员、责任范围以及某种标准。 ### 选项分析 - **A. 考核**：考核标准是指对各岗位人员在履行安全生产职责时的表现进行评价的标准。这是为了确保每个岗位的人员都能按照规定的要求完成任务，并且可以通过考核来发现和改进不足之处。 - **B. 作业**：作业标准通常指的是具体操作过程中的规范和要求，虽然也很重要，但这里强调的是责任制的内容，而不是具体的作业流程。 - **C. 工作**：工作标准可能指的是一般的工作要求，但在这个上下文中，它不够具体，不能准确反映安全生产责任制的核心内容。 - **D. 岗位**：岗位标准可能指的是每个岗位的基本要求，但与“责任人员”和“责任范围”相比，它显得重复且不具体。 ### 为什么选择 A 根据《安全生产法》的规定，安全生产责任制不仅要明确各岗位的责任人员和责任范围，还需要有具体的考核标准。这是因为： - **明确性**：考核标准可以确保每个人都知道自己的职责是否得到了有效履行。 - **可操作性**：通过考核，可以量化和评估每个岗位的安全绩效，从而及时发现问题并采取措施改进。 - **激励机制**：合理的考核标准可以激发员工的积极性，提高整体的安全生产水平。 ### 示例 假设你是一家化工厂的车间主任，你的责任范围包括监督车间的安全生产。根据安全生产责任制，你的考核标准可能包括： - 每月进行一次安全检查，记录并整改发现的问题。 - 确保所有员工都接受了必要的安全培训。 - 在发生安全事故时，能够迅速采取措施并报告上级。 通过这些具体的考核标准，你可以清楚地知道自己的职责，并且可以通过定期的考核来确保这些职责得到有效的履行。

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