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13、强制性安全培训是指有关法律法规作出硬性规定必须进行的( )培训形式。

答案：安全教育

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21、事故的发生是完全没有规律的偶然事件。

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5、依据分析，造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。

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3、事故处理的目的就是为了处理事故的责任者。

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16、火灾致人死亡的重要原因有:( )、窒息、烧伤致死。

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13.质量意识是企业文化的重要组成部分。( )

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10.质量问题总是由个别员工造成的。( )

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1.质量是一组( )满足要求的程度。

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27、《安全生产法》规定，国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行( )制度。

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30.全员参与的质量管理体系中，员工的角色是:( )

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34、安全监督管理部门应建立重大危险源( )管理体系。

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13、强制性安全培训是指有关法律法规作出硬性规定必须进行的( )培训形式。

答案：安全教育

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21、事故的发生是完全没有规律的偶然事件。

点击查看答案

5、依据分析，造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。

点击查看答案

3、事故处理的目的就是为了处理事故的责任者。

点击查看答案

16、火灾致人死亡的重要原因有:( )、窒息、烧伤致死。

A. 中毒

B. 被人践踏

C. 缺氧

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13.质量意识是企业文化的重要组成部分。( )

点击查看答案

10.质量问题总是由个别员工造成的。( )

解析：解析: 质量问题往往源于系统、流程或管理上的缺陷。

点击查看答案

1.质量是一组( )满足要求的程度。

A. 固有特性

B. 产品特性

C. 专有特性

D. 特性

点击查看答案

27、《安全生产法》规定，国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行( )制度。

A. 淘汰;

B. 检查;

C. 年检

点击查看答案

30.全员参与的质量管理体系中，员工的角色是:( )

A. 被动接受上级指令

B. 积极提出改进建议并参与实施

C. 只关注自己的工作任务

D. 不参与质量相关的培训

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34、安全监督管理部门应建立重大危险源( )管理体系。

A. 独立监督

B. 统一监督

C. 分级监督

D. 专项监督

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