A、 人为纵火
B、 恐吓信息
C、 冲击要害部位
D、 燃放烟花爆竹
答案:B
A、 人为纵火
B、 恐吓信息
C、 冲击要害部位
D、 燃放烟花爆竹
答案:B
A. 一年内累计病休天数 3 天(含) 以内的,发放比例为100%
B. 一年内累计病休天数 4 天(含)— 30 天(含) 以内的,发放比例为 90%
C. 一年内累计病休天数 31 天(含)— 180 天(含) 以内,发放比例为 80%
D. 一年内累计病休天数超过 180 天(不含),发放比例为70%
A. 违反票务规章制度 ,给票务管理工作造成较大影响或损失。
B. 违反票务规章制度 , 当事人行为确定系主观故意。
C. 违反票务规章制度 ,未构成个人或集体获取利益。
D. 违反票务规章制度,个人或集体因此而获取利益的获取个人或集体利益。
A. 未办理《临时用电作业审批表》审批的施工单位禁止进行临时用电作业
B. 各类用电人员应掌握安全用电基本知识和所有设备性能
C. 安装、巡检、维修或拆除临时用电设备和线路,所有人员均可完成,但需有人监护
D. 施工单位必须标明用电设备名称、数量、功率及相关参数
A. 借款金额
B. 借款事由
C. 借款方式
D. 借款人
A. 票务违规事件
B. 票务违规
C. 票务事故
D. 票务事故事件
A. 学习
B. 工作
C. 合同
D. 人事
A. 所在中心/办公室
B. 所在部门
C. 所在班组
D. 个人
A. 100%
B. 80%
C. 50%
D. 40%
A. 勉强称职
B. 基本称职
C. 不称职
D. 不合格
A. 总经理
B. 分管副总
C. 工会主席
D. 副总工程师