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30.员工迟到或早退每次扣发月实发工资 “( ) ”元。

A、　10元

B、　20元

C、　30元

D、　35元

答案：B

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17.员工年度综合考核有关文件由人力资源办公室放入员工人事档案保存。 ( )

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11、《员工绩效考核管理办法》中对在岗期间玩手机的考核评分和考核金额分别为 ()。

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23.在安全色中，红色传递的是什么信息( )。

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60.事故应急救援的基本任务是( )

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1.我国的职业病工作方针是安全第一、预防为主、防治结合。( )

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5、根据分公司《制度管理办法》，下列制度编写签批层级描述正确的是( )

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42.下列不属于消防安全重点部位的是( )。

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6.根据工作需要、岗位特点及拟被录用者本人条件，本着平等自愿、协商一致的原则，公司与员工签订劳动合同，建立劳动关系，明确双方权利和义务。 ( )

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2.事故处理的 “ 四不放过”原则分别是( )

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9.( ) 负责中心级通报表扬及中心级批评教育的审定和实施。

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30.员工迟到或早退每次扣发月实发工资 “( ) ”元。

A、　10元

B、　20元

C、　30元

D、　35元

答案：B

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17.员工年度综合考核有关文件由人力资源办公室放入员工人事档案保存。 ( )

A. 正确

B. 错误

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11、《员工绩效考核管理办法》中对在岗期间玩手机的考核评分和考核金额分别为 ()。

A. -2

B. -5

C. -20

D. -50

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23.在安全色中，红色传递的是什么信息( )。

A. 　禁止

B. 　警告

C. 　危险

D. 　提示消防设备、设施

E. 　停止

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60.事故应急救援的基本任务是( )

A. 　立即组织营救受害人员，组织撤离或者采取其耸措施保护危害区域内的其他人员。

B. 　迅速控制事态，并对事故造成的危害进行检测、监测，测定事故诉危害区域、危害性质及危害程度。

C. 　消除危害后果，做好现场恢复。

D. 　查清事故原因，评估危害程度。

E. 　教育广大群众，杜绝再次发生。

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1.我国的职业病工作方针是安全第一、预防为主、防治结合。( )

A. 正确

B. 错误

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5、根据分公司《制度管理办法》，下列制度编写签批层级描述正确的是( )

A. 　Ⅰ级制度报总经理签批

B. 　Ⅱ级制度报分管领导签批

C. 　中心级制度报分管领导签批

D. 　部门级制度报本部门部长批准

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42.下列不属于消防安全重点部位的是( )。

A. 　变电所

B. 　车站多功能室

C. 　气瓶间

D. 　蓄电池间

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6.根据工作需要、岗位特点及拟被录用者本人条件，本着平等自愿、协商一致的原则，公司与员工签订劳动合同，建立劳动关系，明确双方权利和义务。 ( )

A. 正确

B. 错误

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2.事故处理的 “ 四不放过”原则分别是( )

A. 　事故原因未查清不放过

B. 　责任人员未处理不放过

C. 　整改措施未落实不放过

D. 　有关人员未受到教育不放过

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9.( ) 负责中心级通报表扬及中心级批评教育的审定和实施。

A. 　人力资源办公室

B. 　安全保卫办公室

C. 　服务质量管理办公室

D. 　各中心/办公室

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