A、 树立构建主义观念
B、 掌握现代培训技术
C、 营造轻松氛围
D、 持续观察，及时反馈
答案：C
A、 树立构建主义观念
B、 掌握现代培训技术
C、 营造轻松氛围
D、 持续观察，及时反馈
答案：C
A. 培训决策辅助支撑
B. 员工智能发展指引
C. 培训需求数据分析
D. 教学培训数据看板
E. 培训效果量化评估
A. 知识能力
B. 技能能力
C. 通用能力
D. 基础能力
E. 专业能力
A. 心理学应用技术
B. 心理学系统知识
C. 心理疏导方法
D. 心理疏导技术
A. 培训场地交底
B. 培训目标交底
C. 培训对象交底
D. 培训内容交底
E. 培训要求交底
A. 正确
B. 错误
A. 培训学员学到了什么
B. 培训学员知识和技能是否有所提高
C. 培训学员是否完成相关培训目标
D. 员工行为的改变对企业的影响是不是积极的
E. 培训学员在工作中是否用到了所学的知识
A. 技能类教学方法运用
B. 技能类培训风险管控
C. 技能类教学过程管控
D. 技能类教学反馈与调整
E. 技能类培训反馈与调整
A. 职业修养
B. 职业素养
C. 职业道德
D. 职业态度
A. 科学性
B. 及时性
C. 互动性
D. 有效性
A. 正确
B. 错误
