225.一个完整的行动学习由()六个要素构成。

A. 　评估被培训者的满意程度

B. 　测定被培训者的学习获得程度

C. 　考察被培训者的知识运用程度

D. 　计算培训创造的经济效益

A. 　在教学开始前，明确要求和纪律

B. 　正面引导学员，充分理解和尊重学员

C. 　以培训师为主导，管控教学过程

D. 　运用多种培训方法和手段

A. 　情境-陶冶

B. 　传递-接受

C. 　情景-模仿

D. 　示范-模仿

E. 　引导-发现

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 　培训项目重要信息

B. 　培训项目核心信息

C. 　培训项目必要信息

D. 　培训项目首要信息

E. 　培训项目基本信息

A. 　人工智能发展指引

B. 　培训决策辅助支撑

C. 　培训效果量化评估

D. 　教学培训数据看板