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内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
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内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
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227.多样化观点的小组是行动学习的核心要素之一,通常有()个人组成。

A、 2~4

B、 3~5

C、 4~8

D、 5~7

答案:C

内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
131.培评标准编写技术方案设计的开发流程应符合培训与评价的日常工作流程,步骤顺序符合开发工作要求。体现了培评标准技术方案编制的()原则。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab49-c427-c0f0-9b9ce9a83100.html
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908.落实培训安全责任制,必须从以下方面考虑()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-7569-3b41-c0f0-9b9ce9a83100.html
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609.技能类授课中教学进程反馈,观察法的反馈步骤是观察教学内容推进情况、评估教学时间推进情况和获取教学进程反馈。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d794-a540-c0f0-9b9ce9a83100.html
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122.岗位能力分析分解表中能力描述等级一般分为()级。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab44-fb47-c0f0-9b9ce9a83100.html
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117.岗位工作任务分析表按照岗位工作任务分析的()进行设计,是编制岗位工作任务说明书的基础和依据。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab42-8a12-c0f0-9b9ce9a83100.html
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658.对内部培训师进行项目考核时,学员测评(授课满意率)占比30%,培训机构评价占比70%。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d7ac-3def-c0f0-9b9ce9a83100.html
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430.遴选课程内容时,需要列入所有内容。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d737-cf33-c0f0-9b9ce9a83100.html
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190.演示法的作用不包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab69-4cde-c0f0-9b9ce9a83100.html
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970.培训始于调研和分析,终于(),各环节缺一不可,构成一个完整的闭环。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-758b-8d81-c0f0-9b9ce9a83100.html
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374.评估的( )指的是评估结果的可靠性、稳定性和一致性。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-abcc-196c-c0f0-9b9ce9a83100.html
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内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
题目内容
(
单选题
)
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内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)

227.多样化观点的小组是行动学习的核心要素之一,通常有()个人组成。

A、 2~4

B、 3~5

C、 4~8

D、 5~7

答案:C

内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
相关题目
131.培评标准编写技术方案设计的开发流程应符合培训与评价的日常工作流程,步骤顺序符合开发工作要求。体现了培评标准技术方案编制的()原则。

A.  科学性

B.  目标性

C.  广泛性

D.  统一性

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab49-c427-c0f0-9b9ce9a83100.html
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908.落实培训安全责任制,必须从以下方面考虑()。

A.  制订培训安全目标

B.  加强培训是设备设施的安全管理

C.  签订培训安全责任书

D.  落实培训安全责任的监督考核

E.  落实安全生产委员会责任

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-7569-3b41-c0f0-9b9ce9a83100.html
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609.技能类授课中教学进程反馈,观察法的反馈步骤是观察教学内容推进情况、评估教学时间推进情况和获取教学进程反馈。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d794-a540-c0f0-9b9ce9a83100.html
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122.岗位能力分析分解表中能力描述等级一般分为()级。

A.  一

B.  二

C.  三

D.  四

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab44-fb47-c0f0-9b9ce9a83100.html
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117.岗位工作任务分析表按照岗位工作任务分析的()进行设计,是编制岗位工作任务说明书的基础和依据。

A.  范畴和环境

B.  范畴和内容

C.  环境和内容

D.  内容和任职资格

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab42-8a12-c0f0-9b9ce9a83100.html
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658.对内部培训师进行项目考核时,学员测评(授课满意率)占比30%,培训机构评价占比70%。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d7ac-3def-c0f0-9b9ce9a83100.html
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430.遴选课程内容时,需要列入所有内容。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d737-cf33-c0f0-9b9ce9a83100.html
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190.演示法的作用不包括()。

A.  直观还原实际

B.  使学员获得感性认识

C.  唤起学员学习动机

D.  有利于学员观察力的培养

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab69-4cde-c0f0-9b9ce9a83100.html
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970.培训始于调研和分析,终于(),各环节缺一不可,构成一个完整的闭环。

A.  报账

B.  归档

C.  评估

D.  反馈

E.  考核

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-758b-8d81-c0f0-9b9ce9a83100.html
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374.评估的( )指的是评估结果的可靠性、稳定性和一致性。

A.  信度

B.  效度

C.  准确度

D.  区分度

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-abcc-196c-c0f0-9b9ce9a83100.html
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