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内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
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内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
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多选题
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823.讲授法根据讲授的技巧一般可以分为()等形式。

A、 讲述

B、 讲解

C、 讲读

D、 讲演

E、 讲评

答案:ABCDE

内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
887.技能类教学实施过程中,培训场地的准备包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-755c-8346-c0f0-9b9ce9a83100.html
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475.岗位工作任务说明书的编制可以采用先编制岗位工作任务分析表,再以岗位工作任务说明书的形式呈现。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d74f-4b77-c0f0-9b9ce9a83100.html
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912.培训机构的三级安全监督网络一般由()组成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-756b-632a-c0f0-9b9ce9a83100.html
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100.题库中,易、中、难三级难度试题数量参考比例大致为()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab39-ce6d-c0f0-9b9ce9a83100.html
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883.技能类授课,任务驱动法的运用具体可按()等步骤进行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-755a-702b-c0f0-9b9ce9a83100.html
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768.岗位工作任务分析的作用有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-751a-ef42-c0f0-9b9ce9a83100.html
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146.以下()项不是实训项目可研评审时立项评审需要注意的内容。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab52-bddb-c0f0-9b9ce9a83100.html
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397.传统的成人教育主要是非学历教育,可以通过短期培训、远程教育等方式获得非学历教育。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d726-8966-c0f0-9b9ce9a83100.html
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611.培训机构应建立以分管领导为核心的覆盖全员的各级培训安全责任制。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d795-948f-c0f0-9b9ce9a83100.html
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909.培训安全责任书至少包含()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-7569-be95-c0f0-9b9ce9a83100.html
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内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
题目内容
(
多选题
)
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内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)

823.讲授法根据讲授的技巧一般可以分为()等形式。

A、 讲述

B、 讲解

C、 讲读

D、 讲演

E、 讲评

答案:ABCDE

内训师竞赛理论考试复习题库(客观题)
相关题目
887.技能类教学实施过程中,培训场地的准备包括()。

A.  作业区域

B.  作业技术资料

C.  作业工位

D.  设备设施

E.  作业指导书

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-755c-8346-c0f0-9b9ce9a83100.html
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475.岗位工作任务说明书的编制可以采用先编制岗位工作任务分析表,再以岗位工作任务说明书的形式呈现。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d74f-4b77-c0f0-9b9ce9a83100.html
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912.培训机构的三级安全监督网络一般由()组成。

A.  培训管理部门的专兼职安全监督员

B.  后勤管理部门的安全管理员

C.  培训实施部门的兼职安全员

D.  实训基地或实训室的管理人员

E.  培训机构主要负责人

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-756b-632a-c0f0-9b9ce9a83100.html
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100.题库中,易、中、难三级难度试题数量参考比例大致为()。

A.  6:3:1

B.  5:3:2

C.  4:3:3

D.  3:4:3

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046aa-ab39-ce6d-c0f0-9b9ce9a83100.html
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883.技能类授课,任务驱动法的运用具体可按()等步骤进行。

A.  布置任务(找准内容切入点)

B.  设计方案(把握内容关键点)

C.  实施任务(抓住内容兴奋点)

D.  评价总结(提炼内容价值点)

E.  考核总结(提炼内容价值点)

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-755a-702b-c0f0-9b9ce9a83100.html
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768.岗位工作任务分析的作用有()。

A.  指导企业进行岗位招聘

B.  指导企业进行绩效考核

C.  指导员工合理进行职业规划

D.  指导企业开展培训工作

E.  指导企业编制评价规范

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-751a-ef42-c0f0-9b9ce9a83100.html
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146.以下()项不是实训项目可研评审时立项评审需要注意的内容。

A.  实训项目建设过程中管控到位,项目文档规范,经费使用合理合规

B.  实训项目需求分析全面,建设成果对专业培训的支撑力度大

C.  实训项目建设内容明确,关键环节清晰

D.  拆除设备(物资)处置方案编制合理

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397.传统的成人教育主要是非学历教育,可以通过短期培训、远程教育等方式获得非学历教育。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d726-8966-c0f0-9b9ce9a83100.html
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611.培训机构应建立以分管领导为核心的覆盖全员的各级培训安全责任制。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046af-d795-948f-c0f0-9b9ce9a83100.html
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909.培训安全责任书至少包含()。

A.  培训安全目标

B.  安全职责

C.  监督措施

D.  考核与奖罚

E.  应急预案

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000046ad-7569-be95-c0f0-9b9ce9a83100.html
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