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内训师竞赛理论考试复习题库（客观题）

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内训师竞赛理论考试复习题库（客观题）

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569.情景模拟的目的是帮助学员习得处理具体实际工作问题的方法技巧，最终提升效率。

A、正确

B、错误

答案：B

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439.教学策略和教学方法可以只体现在课件设计的部分过程。

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286.技能类授课前，教学安排的调整一般采用()。

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109.项目过程管控流程包括①采购管控②设计管控③竣工验收管控④项目可研⑤批复追踪⑥施工管控，正确流程为()。

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655.未设立培训机构的单位，培训机构的管理职责由本单位人力资源部门负责。

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283.技能类授课，通过()进行教学反馈，能核查实训项目的操作流程、操作方法、操作要领是否全面规范，分析教学安排是否恰当。

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561.案例分析法应符合成人学习的规律，让学员能够充分发表自己的观点，一般采用开放式分析法。

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535.提问法在设计问题时要注意目的性、启发性、逻辑性、针对性四大原则。

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214.任务驱动法的任务目标设计应和()相一致。

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569.情景模拟的目的是帮助学员习得处理具体实际工作问题的方法技巧，最终提升效率。

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525.传递-接受教学策略需要把握的原则为:主动性、逻辑性和表达性。

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569.情景模拟的目的是帮助学员习得处理具体实际工作问题的方法技巧，最终提升效率。

A、正确

B、错误

答案：B

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439.教学策略和教学方法可以只体现在课件设计的部分过程。

A. 正确

B. 错误

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286.技能类授课前，教学安排的调整一般采用()。

A. 　突出重点法

B. 　文献参考法

C. 　对错同示法

D. 　加强练习法

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109.项目过程管控流程包括①采购管控②设计管控③竣工验收管控④项目可研⑤批复追踪⑥施工管控，正确流程为()。

A. 　①②③④⑤⑥

B. 　④⑤②①⑥③

C. 　④⑤①②⑥③

D. 　⑤②①⑥④③

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655.未设立培训机构的单位，培训机构的管理职责由本单位人力资源部门负责。

A. 正确

B. 错误

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283.技能类授课，通过()进行教学反馈，能核查实训项目的操作流程、操作方法、操作要领是否全面规范，分析教学安排是否恰当。

A. 　观察法

B. 　研讨法

C. 　演练法

D. 　提问法

点击查看答案

561.案例分析法应符合成人学习的规律，让学员能够充分发表自己的观点，一般采用开放式分析法。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

535.提问法在设计问题时要注意目的性、启发性、逻辑性、针对性四大原则。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

214.任务驱动法的任务目标设计应和()相一致。

A. 　教学目标

B. 　教学内容

C. 　教学方法

D. 　教学效率

点击查看答案

569.情景模拟的目的是帮助学员习得处理具体实际工作问题的方法技巧，最终提升效率。

A. 正确

B. 错误

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525.传递-接受教学策略需要把握的原则为:主动性、逻辑性和表达性。

A. 正确

B. 错误

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