570.行动学习法是个体或者团队通过解决组织实际存在的难题而实现学习与发展的一种学习模式。

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 　轻中加重

B. 　低中见高

C. 　快中显慢

D. 　高中见低

E. 　慢中显快

A. 正确

B. 错误

A. 　作业负责人

B. 　安全员

C. 　监护员

D. 　作业员

A. 正确

B. 错误

A. 　应该在被评估者的岗位主管人员指导下，实施观察工作

B. 　需要详细记录被评估者工作过程中的各类工作程序和工作事项

C. 　重点记录工作结果、业绩，尤其是被评估者明显的改进点

D. 　在观察过程中，注意减小对被评估者工作的影响

E. 　要求培训学员对培训内容进行记录

A. 　操作手册

B. 　行业规章制度

C. 　课件

D. 　题库

E. 　行业标准

A. 　独特性与适用性

B. 　职业性与针对性

C. 　继承性与时代性

D. 　普遍性与多样性

E. 　多元性与开放性

A. 正确

B. 错误