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96、不能防护间接触电的是()。

A、　采用II级电工产品

B、　采用高电压

C、　采用不接地的局部等电位连接保护

答案：B

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352、生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度，可以听取工会的意见。( )

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330、直接接触触电与间接接触触电的最主要的区别是发生电击时所触及的带电体是正常运行的带电体还是意外带电的带电体。( )

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392、应急响应是针对发生的事故，有关组织或人员采取的应急行动。( )

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183、按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的()的应用。

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346、《气瓶安全监察规程》规定，气瓶必须专用。只允许充装与钢印标记一致的介质，不得改装使用。( )

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371、安全管理的对象是生产中一切人、物、环境的状态管理与控制，安全管理是一种动态管理。( )

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16、企业应建立安全生产责任制，明确主要负责人、分管负责人、安全管理部门负责人的安全职责，不包括其他部门和基层员工。( )

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113、可燃气体或蒸气只有达到一定浓度时，才会发生燃烧或爆炸。

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354、对盛装易燃液体的容器，应留有不少于()%的间隙。

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192、安全生产管理就是针对人们在安全生产过程中的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料环境的和谐，达到安全生产的目标。( )

题目内容

(

单选题

)

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96、不能防护间接触电的是()。

A、　采用II级电工产品

B、　采用高电压

C、　采用不接地的局部等电位连接保护

答案：B

相关题目

352、生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度，可以听取工会的意见。( )

A. 正确

B. 错误

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330、直接接触触电与间接接触触电的最主要的区别是发生电击时所触及的带电体是正常运行的带电体还是意外带电的带电体。( )

A. 正确

B. 错误

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392、应急响应是针对发生的事故，有关组织或人员采取的应急行动。( )

A. 正确

B. 错误

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183、按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的()的应用。

A. 　动力原则和能级原则

B. 　动力原则和激励原则

C. 　激励原则和能级原则

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346、《气瓶安全监察规程》规定，气瓶必须专用。只允许充装与钢印标记一致的介质，不得改装使用。( )

A. 正确

B. 错误

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371、安全管理的对象是生产中一切人、物、环境的状态管理与控制，安全管理是一种动态管理。( )

A. 正确

B. 错误

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16、企业应建立安全生产责任制，明确主要负责人、分管负责人、安全管理部门负责人的安全职责，不包括其他部门和基层员工。( )

A. 正确

B. 错误

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113、可燃气体或蒸气只有达到一定浓度时，才会发生燃烧或爆炸。

A. 正确

B. 错误

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354、对盛装易燃液体的容器，应留有不少于()%的间隙。

A. 3

B. 4

C. 5

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A. 正确

B. 错误

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