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2024年初级会计押题练习
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2024年初级会计押题练习
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15.【判断题】根据税收征收管理法律制度,纳税人确有困难,可延期缴纳税款,但最长不得超过6个月。()(表7-9)

答案:B

解析:解析:纳税人因有特殊困难不能按期缴纳税款的,经批准可以延期缴纳税款,但最长不得超过3个月。

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12.【多选题】2024年3月,甲企业根据”工资费用分配汇总表”结算本月应付职工工资总额800000元,其中代扣个人所得税38000元,企业上月代垫职工家属医药费12000元,用银行存款实发工资750000元。下列各项中,关于甲企业结算职工薪酬的会计处理结果正确的有()。(考点4-7)
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31.【单选题】某企业为增值税一般纳税人,本期购入一批商品 100 千克,进货价格为 100 万元,增值税进项税额为 13 万元。所购商品到达后验收发现商品短缺 25%,其中合理损失 15%,另 10%的短缺无法查明原因。该批商品的单位成本为( )万元。(考点 3-11)
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1、【不定项选择题13-所有者权益】某公司适用的所得税税率为25%,2023年有关交易或事项如下:①2023年1月初,公司股东权益总额是20500万元,其中股本为10000万元(股数10000万股,每股1元),资本公积为3000万元,盈余公积为6000万元,未分配利润为1500万元。②经股东大会决议并报有关部门核准,2023年6月6日该公司以银行存款回购本公司股票100万股,每股回购的价格为5元,7月5日将回购的股票100万股注销。③2023年实现利润总额为1800万元,其中相关会计处理与税法规定存在差异的事项有:支付税收滞纳金300万元已计入营业外支出;本年取得的国债利息收入20万元已经计入投资收益,从其投资的居民企业取得现金股利80万元计入投资收益,不考虑递延所得税。④根据股东大会批准的2023年利润分配方案,该公司按实现净利润的10%提取法定盈余公积;按实现净利润的10%提取任意盈余公积;向股东分配现金股利400万元。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。2.根据资料②,下列各项中,关于回购与注销本公司股票的会计处理结果正确的是()。
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17.【多选题】下列各项中,企业固定资产发生增减变动时,应通过”固定资产清理”科目核算的有()。(考点3-24)
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13.【判断题】临时存款账户的有效期,最长不得超过1年。()(表3-3)
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1、【不定项选择题18-劳动合同1】2021年10月12日,王某到甲公司应聘工作,10月15日,王某开始在甲公司工作,10月20日双方订立了书面劳动合同,合同约定:合同期限3年(不包含试用期),试用期3个月;试用期月工资2400元,试用期满月工资3000元;试用期内王某若严重违反公司规章制度,甲公司可随时通知其解除劳动合同。2022年8月甲公司派王某去德国接受2个月的高级技术培训,双方补充协议约定:公司支付培训费用100000元,王某的服务期为5年,违反服务期约定应支付违约金100000元,培训结束后月工资提高至6000元。王某培训期满回国后,成为公司的技术骨干,并与公司签订了竞业限制协议。2023年3月1日,甲公司得知王某私下与乙公司也建立了劳动关系,遂要求王某解除与乙公司的劳动关系,王某拒绝并于次日离开甲公司到乙公司工作,由此给甲公司造成重大经济损失。已知:甲公司所在地月最低工资标准为2000元。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列问题。1.王某与甲公司之间劳动关系建立的时间是()。
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36.【单选题】根据会计法律制度的规定,下列关于原始凭证的表述中,正确的是()。(表2-2)
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1.【多选题】某企业为增值税一般纳税人,自营建造一幢厂房。下列各项中,应计入该厂房成本的有()。(考点3-21)
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1、【不定项选择题 01-会计法律制度 1】甲公司相关资料如下:(1)2023 年 1 月甲公司一批会计档案保管期满。其中有尚未结清的债权债务原始凭证。甲公司档案管理机构请会计机构负责人张某及相关人员在会计档案销毁清册上签署意见,将该批会计档案全部销毁。(2)2023 年 9 月出纳郑某调岗,与接替其工作的王某办理了会计工作交接。(3)2023 年 12 月为完成利润指标,会计机构负责人张某采取虚增营业收入等方法,调整了财务会计报告,并经法定代表人周某同意,向乙公司提供了未经审计的财务会计报告。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题1.关于甲公司销毁会计档案的下列表述中,正确的是()。
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10.【单选题】某企业购进设备一台,该设备的入账价值为100万元,预计净残值为5.60万元,预计使用年限为5年。在采用双倍余额递减法计提折旧的情况下,该项设备第三年应提折旧额为()万元。(考点3-22)
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15.【判断题】根据税收征收管理法律制度,纳税人确有困难,可延期缴纳税款,但最长不得超过6个月。()(表7-9)

答案:B

解析:解析:纳税人因有特殊困难不能按期缴纳税款的,经批准可以延期缴纳税款,但最长不得超过3个月。

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12.【多选题】2024年3月,甲企业根据”工资费用分配汇总表”结算本月应付职工工资总额800000元,其中代扣个人所得税38000元,企业上月代垫职工家属医药费12000元,用银行存款实发工资750000元。下列各项中,关于甲企业结算职工薪酬的会计处理结果正确的有()。(考点4-7)

A.  应付职工薪酬减少776000元

B.  其他应收款减少12000元

C.  应交税费——应交个人所得税增加38000元

D.  银行存款减少750000元

解析:解析:甲企业结算职工薪酬的会计分录如下:借:应付职工薪酬——工资800000贷:应交税费——应交个人所得税38000其他应收款——代垫医药费12000银行存款750000根据上述会计分录可知,选项B、C、D正确;选项A错误,应付职工薪酬减少800000元。

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31.【单选题】某企业为增值税一般纳税人,本期购入一批商品 100 千克,进货价格为 100 万元,增值税进项税额为 13 万元。所购商品到达后验收发现商品短缺 25%,其中合理损失 15%,另 10%的短缺无法查明原因。该批商品的单位成本为( )万元。(考点 3-11)

A. 1

B. 1.4

C. 1.2

D. 1.25

解析:解析:运输途中的合理损耗要计入存货成本,不从采购成本中扣除,但无法查明原因的损耗需要从采购成本中扣除。所以该批商品的总成本=100×(1-10%)=90(万元),该批商品的入库总数量=100×(1-25%)=75(千克),该批商品的单位成本=90÷75=1.2(万元/千克)。

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1、【不定项选择题13-所有者权益】某公司适用的所得税税率为25%,2023年有关交易或事项如下:①2023年1月初,公司股东权益总额是20500万元,其中股本为10000万元(股数10000万股,每股1元),资本公积为3000万元,盈余公积为6000万元,未分配利润为1500万元。②经股东大会决议并报有关部门核准,2023年6月6日该公司以银行存款回购本公司股票100万股,每股回购的价格为5元,7月5日将回购的股票100万股注销。③2023年实现利润总额为1800万元,其中相关会计处理与税法规定存在差异的事项有:支付税收滞纳金300万元已计入营业外支出;本年取得的国债利息收入20万元已经计入投资收益,从其投资的居民企业取得现金股利80万元计入投资收益,不考虑递延所得税。④根据股东大会批准的2023年利润分配方案,该公司按实现净利润的10%提取法定盈余公积;按实现净利润的10%提取任意盈余公积;向股东分配现金股利400万元。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。2.根据资料②,下列各项中,关于回购与注销本公司股票的会计处理结果正确的是()。

A.  6月6日回购股票确认库存股增加500万元

B.  6月6日回购股票确认库存股增加100万元

C.  7月5日注销库存股冲减股本100万元

D.  7月5日注销库存股冲减资本公积200万元

解析:【解析】借:库存股500贷:银行存款500借:股本100资本公积400贷:库存股500

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17.【多选题】下列各项中,企业固定资产发生增减变动时,应通过”固定资产清理”科目核算的有()。(考点3-24)

A.  出售老旧生产设备

B.  行政管理用的办公设备盘亏

C.  销售机构盘盈的装卸设备

D.  因交通事故报废的运输车辆

解析:解析:”固定资产清理”科目核算企业因出售(选项A)、报废(选项D)、毁损、对外投资、非货币性资产交换、债务重组等原因转入清理的固定资产价值,以及在清理过程中发生的清理费用和清理收益。选项B,固定资产盘亏通过”待处理财产损溢”科目核算;选项C,固定资产盘盈通过”以前年度损益调整”科目核算。

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13.【判断题】临时存款账户的有效期,最长不得超过1年。()(表3-3)

解析:解析:临时存款账户应根据有关开户证明文件确定的期限或存款人的需要确定其有效期限,最长不得超过2年。

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1、【不定项选择题18-劳动合同1】2021年10月12日,王某到甲公司应聘工作,10月15日,王某开始在甲公司工作,10月20日双方订立了书面劳动合同,合同约定:合同期限3年(不包含试用期),试用期3个月;试用期月工资2400元,试用期满月工资3000元;试用期内王某若严重违反公司规章制度,甲公司可随时通知其解除劳动合同。2022年8月甲公司派王某去德国接受2个月的高级技术培训,双方补充协议约定:公司支付培训费用100000元,王某的服务期为5年,违反服务期约定应支付违约金100000元,培训结束后月工资提高至6000元。王某培训期满回国后,成为公司的技术骨干,并与公司签订了竞业限制协议。2023年3月1日,甲公司得知王某私下与乙公司也建立了劳动关系,遂要求王某解除与乙公司的劳动关系,王某拒绝并于次日离开甲公司到乙公司工作,由此给甲公司造成重大经济损失。已知:甲公司所在地月最低工资标准为2000元。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列问题。1.王某与甲公司之间劳动关系建立的时间是()。

A. 2021年10月12日

B. 2021年10月15日

C. 2021年10月20日

D. 2022年01月15日

解析:【解析】用人单位自”用工之日”起即与劳动者建立劳动关系。

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36.【单选题】根据会计法律制度的规定,下列关于原始凭证的表述中,正确的是()。(表2-2)

A.  原始凭证必须来源于单位外部

B.  除日期外,原始凭证记载的内容不得涂改

C.  对不真实的原始凭证,会计人员有权拒绝接受

D.  原始凭证金额有错误的,应当由出具单位更正并加盖印章

解析:解析:选项A,原始凭证既有来自单位外部的,也有单位自制的;选项B,原始凭证记载的各项内容均不得涂改;选项D,原始凭证金额有错误的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更改。

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1.【多选题】某企业为增值税一般纳税人,自营建造一幢厂房。下列各项中,应计入该厂房成本的有()。(考点3-21)

A.  领用工程物资的成本

B.  领用本企业自产产品的成本

C.  购买工程物资支付的增值税

D.  确认工程人员的薪酬

解析:解析:增值税一般纳税人购买工程物资支付的增值税可以抵扣,不计入成本,选项C错误。

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1、【不定项选择题 01-会计法律制度 1】甲公司相关资料如下:(1)2023 年 1 月甲公司一批会计档案保管期满。其中有尚未结清的债权债务原始凭证。甲公司档案管理机构请会计机构负责人张某及相关人员在会计档案销毁清册上签署意见,将该批会计档案全部销毁。(2)2023 年 9 月出纳郑某调岗,与接替其工作的王某办理了会计工作交接。(3)2023 年 12 月为完成利润指标,会计机构负责人张某采取虚增营业收入等方法,调整了财务会计报告,并经法定代表人周某同意,向乙公司提供了未经审计的财务会计报告。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题1.关于甲公司销毁会计档案的下列表述中,正确的是()。

A.  档案管理机构负责人应在会计档案销毁清册上签署意见

B.  法定代表人周某应在会计档案销毁清册上签署意见

C.  保管期满但未结清的债权债务原始凭证不得销毁

D.  会计机构负责人张某不应在会计档案销毁清册上签署意见

解析:【解析】选项ABD,单位负责人、档案管理机构负责人、会计管理机构负责人、档案管理机构经办人、会计管理机构经办人在会计档案销毁清册上签署意见;选项C,保管期满但未结清的债权债务原始凭证和涉及其他未了事项的会计凭证不得销毁。

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10.【单选题】某企业购进设备一台,该设备的入账价值为100万元,预计净残值为5.60万元,预计使用年限为5年。在采用双倍余额递减法计提折旧的情况下,该项设备第三年应提折旧额为()万元。(考点3-22)

A. 24

B. 14.4

C. 20

D. 8

解析:解析:在采用双倍余额递减法计提折旧的情况下,该项设备第一年应提折旧额=100×2/5=40(万元);第二年应提折旧额=(100-40)×2/5=24(万元);第三年应提折旧额=(100-40-24)×2/5=14.4(万元)。

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