357、单位反恐()评估侧重于多项指标或综合指标的评估。绩效评估是全面、真实反映工作状况和工作成绩的科学评估，是提供上级决策的重要依据。(单选题)

A. 　行政违法性

B. 　社会危害性

C. 　应受治安管理处罚性

D. 　尚不够刑事处罚性

A. 　唯贤使用

B. 　量才使用

C. 　奖罚使用

D. 　放开使用

A. 　危险与S杂程度

B. 　权限

C. 　能力

D. 　权限与能力

A. 　财产罚

B. 　人身罚

C. 　申诫罚

D. 　资格罚

A. 　看护

B. 　警戒

C. 　检查登记

A. 　操作和使用制度

B. 　维护和保养制度

C. 　管理制度

D. 　保密制度

A. 　抬高双手

B. 　抬高双腿

C. 　放低双手

D. 　放低双腿

A. 　先看顺序号，再看类、项

B. 　先看顺序号，再看类

C. 　先看顺序号，再看项

D. 　先看类、项，再看顺序号

A. 　不必要的挪动

B. 　快速搀扶起来

C. 　加快翻身

D. 　大声呼叫

A. 　会议通知

B. 　任免通知

C. 　指示性通知

D. 　通缉令