答案：B
解析：依据《工伤保险条例》设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见
答案：B
解析：依据《工伤保险条例》设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见
解析：依据《工伤保险条例》，省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论为最终鉴定结论
A. 职工工伤住院治疗期间的伙食补助费
B. 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复的费用
C. 工伤职工因生活或就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，安装假肢的费用
D. 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期间的护理人工费
解析：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
解析：根据《工伤保险条例》，劳动能力鉴定可由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
解析：根据《工伤保险条例》，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论
A. 十
B. 八
C. 五
D. 三
解析：生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
解析：《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（国家安全生产监督管理总局令第16号）对于一般事故隐患，由生产经营单位（车间、分厂、区队等）负责人或者有关人员立即组织整改；对于重大事故隐患，由生产经营单位主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案
A. 隐患治理经费来源
B. 隐患的治理方案
C. 隐患产生的原因
D. 隐患的危害程度
解析：重大事故隐患报告内容应当包括： (1)隐患的现状及其产生原因。 (2)隐患的危害程度和整改难易程度分析。 (3)隐患的治理方案
A. 考核内容和要求
B. 重大危险源辨识和监控
C. 安全措施和应急预案
D. 治理效果评估和验收
解析：重大事故隐患治理方案应当包括以下内容：治理的目标和任务，采取的方法和措施，经费和物资的落实，负责治理的机构和人员，治理的时限和要求，安全措施和应急预案。
A. —般事故隐患
B. 主要事故隐患
C. 重大事故隐患
D. 特大事故隐患
解析：一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
A. 生产经营单位
B. 生产经营单位直接负责人
C. 事故直接负责人
D. 生产经营单位主要负责人
解析：《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》生产经营单位是事故隐患排查、治理和防控的责任主体。
