A、岗位安全操作规程
B、相关事故案例
C、本单位安全生产规章制度和劳动纪律
D、岗位之间工作衔接配合的安全卫生事项
E、本单位安全生产情况
答案：ABD
解析：班组级安全培训教育的内容主要是岗位安全操作规程、岗位之间工作衔接配合、有关事故案例等。选项C、E属于厂级安全培训教育的内容
A、岗位安全操作规程
B、相关事故案例
C、本单位安全生产规章制度和劳动纪律
D、岗位之间工作衔接配合的安全卫生事项
E、本单位安全生产情况
答案：ABD
解析：班组级安全培训教育的内容主要是岗位安全操作规程、岗位之间工作衔接配合、有关事故案例等。选项C、E属于厂级安全培训教育的内容
A. 路基技术状况指数
B. 公路技术状况指数
C. 路面技术状况指数
D. 沿线设施技术状况指数
解析：《公路技术状况评定标准》公路技术状况评定指标第3.03条：沿线设施技术状况指数(Traffic facility Condition Index)
A. 法人
B. 主要负责人
C. 总经理
D. 总工程师
解析：新安全生产法将第五条修改为：“生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。”
A. 保护环境
B. 保护耕地
C. 保护文物古迹
D. 节约用地
解析：中华人民共和国公路法第三十条公路建设项目的设计和施工，应当符合依法保护环境、保护文物古迹和防止水土流失的要求。
A. 爱护高速公路及高速公路附属设施
B. 破坏、损坏或者非法占用高速公路、高速公路用地及高速公路附属设施
C. 在高速公路上设卡、收费、罚款和拦截、检查车辆
解析：《湖南省高速公路条例》第四条 任何单位和个人都有爱护高速公路及高速公路附属设施的义务，不得破坏、损坏或者非法占用高速公路、高速公路用地及高速公路附属设施，不得在高速公路上非法设卡、收费、罚款和拦截、检查车辆。
A. 10日
B. 15日
C. 20日
D. 30日
解析：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
A. 在10日内进行现场审查。
B. 对事故隐患进行核销，同意恢复生产经营。
C. 依法责令改正或者下达停产整改指令。
D. 对整改无望或者生产经营单位拒不执行整改指令的，依法实施行政处罚。
E. 提请县级以上人民政府按照国务院规定的权限予以关闭。
解析：根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第二十三条，可以得知对挂牌督办并采取全部或者局部停产停业治理的重大事故隐患，安全监管监察部门收到生产经营单位恢复生产的申请报告后，应当在10日内进行现场审查。审查合格的，对事故隐患进行核销，同意恢复生产经营；审查不合格的，依法责令改正或者下达停产整改指令。对整改无望或者生产经营单位拒不执行整改指令的，依法实施。
A. 限速
B. 限宽
C. 限载
解析：《公路养护安全作业规程》桥涵养护作业控制区布置第9.1.2条：桥梁养护作业时应加强车辆限速、限宽和限载的通行控制。
A. 路基设计
B. 施工规范
C. 路基标准
D. 施工维护
解析：《公路养护技术规范》路面第4.3.17条：水泥混凝土路面的加宽，应符合下列要求：1路基加宽应符合公路路基设计、施工规范的有关规定。
A. 国务院交通运输主管部门
B. 省高速公路管理机构
C. 原高速公路经营管理者
解析：《湖南省高速公路条例》第五十一条 违反本条例第十八条规定，高速公路经营管理者未按照国务院交通运输主管部门规定的技术规范和操作规程进行养护的，由省高速公路管理机构责令限期改正;拒不改正的，由省高速公路管理机构指定其他具有相应资质的单位进行养护，养护费用由原高速公路经营管理者承担。
解析：《公路养护技术规范》路面第4.2.4条：沥青路面的日常养护1 沥青路面的初期养护应按下列规定进行：2) 沥青贯入式路面及层铺法施工的沥青表面处治路面， 应及时将行车驱散的面料回扫，扫匀、压实，以形成平整密实的上封层。
