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2.习近平新时代中国特色社会主义思想明确中国特色社会主义事业总体布局是()。

A、 ”五位一体”

B、 ”四个全面”

C、 ”八个明确”

D、 ”十四个坚持”

答案：A

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27.数据安全管理的原则是按照”谁主管谁负责,管业务必须管安全”和”属地管理,()”原则。

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6.下列哪项是制约目前全网数字化转型的问题?

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87.各部门结合业务实施及管控要求,建立健全岗位责任制,形成完善的”()、()、()、()”的岗位责任体系。

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40.2024年,全省高级职称人才比例不低于()%。

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85.领导人员综合考核评价结果分为()几个等次。

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14.在员工发展计划中,人工智能可以通过以下哪种方式提供支持?

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89.定编方案应包括但不限于等内容()、()、()、()。

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41.数据资产管理中的常见问题包括()?

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49.业务数字化指数中()的定义是:能应用AI算法或工具提升业务智能化水平,其特征是应用AI算法或工具、机器代人、人机协同、预测预判、自学习。

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70.具有分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点的职业生涯锚,属于()。

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单选题

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2.习近平新时代中国特色社会主义思想明确中国特色社会主义事业总体布局是()。

A、 ”五位一体”

B、 ”四个全面”

C、 ”八个明确”

D、 ”十四个坚持”

答案：A

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27.数据安全管理的原则是按照”谁主管谁负责,管业务必须管安全”和”属地管理,()”原则。

A. 网级负责

B. 省级负责

C. 地市级负责

D. 逐级负责

点击查看答案

6.下列哪项是制约目前全网数字化转型的问题?

A. 数据供给进度慢

B. 数据申请难

C. 数据审批时间长

D. 以上都是

点击查看答案

87.各部门结合业务实施及管控要求,建立健全岗位责任制,形成完善的”()、()、()、()”的岗位责任体系。

A. 定责

B. 履责

C. 考责

D. 问责

点击查看答案

40.2024年,全省高级职称人才比例不低于()%。

A. 10.5

B. 10.85

C. 11.5

D. 12

点击查看答案

85.领导人员综合考核评价结果分为()几个等次。

A. 优秀

B. 称职

C. 基本称职

D. 不称职

点击查看答案

14.在员工发展计划中,人工智能可以通过以下哪种方式提供支持?

A. 减少培训机会

B. 增加员工工作量

C. 监督员工私人生活

D. 设计个性化职业发展路径

点击查看答案

89.定编方案应包括但不限于等内容()、()、()、()。

A. 内设机构

B. 岗位设置

C. 岗位名称

D. 岗位编制

点击查看答案

41.数据资产管理中的常见问题包括()?

A. 数据泄露

B. 数据质量问题

C. 数据存储问题

D. 数据可用性问题

点击查看答案

49.业务数字化指数中()的定义是:能应用AI算法或工具提升业务智能化水平,其特征是应用AI算法或工具、机器代人、人机协同、预测预判、自学习。

A. ”数据治理”

B. ”业务上线”

C. ”数据驱动”

D. ”数智赋能”

点击查看答案

70.具有分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点的职业生涯锚,属于()。

A. 自主独立型

B. 创造型

C. 管理能力型

D. 技术/职能能力型

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