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2024年班组长理论考试题库

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29.角色转换中的障碍包含:( )

A、　定位模糊

B、　角色惯性

C、　能力差距

D、　成就感缺失

答案：ABCD

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87.上下道工序之间也要进行互检，即是( )

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37.公司的哪些地方需要进行推行6S?( )

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6.“中艰型”班长的主要特点是缺乏职业感和工作热情。 ( )

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54.没有冲突的团队才是士气高昂的团队( )

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16.建设性反馈比积极性反馈的效果要好( )

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24.公司在推行6S管事中，应该有哪些人员牵头参与? ( )

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5.扳手用完丢在现场，未及时归还原处，这不符合6S中的哪一项( )

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25、下面选项中属于6S 管理项目是( )

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6、关于6S下面说法不正确的是:( )

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32.一线管理者正确的角色是指挥、舵手和教练，这三个角色体现了一线管理者的影响力、控制力、亲和力。( )

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(

多选题

)

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2024年班组长理论考试题库

29.角色转换中的障碍包含:( )

A、　定位模糊

B、　角色惯性

C、　能力差距

D、　成就感缺失

答案：ABCD

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87.上下道工序之间也要进行互检，即是( )

A. 　上道工序生产的产品，下道工序不用再检验

B. 　下道工序生产的产品，上道工序要进行再检验

C. 　上道工序生产的产品，下道工序要进行再检验

D. 　以上都不正确

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37.公司的哪些地方需要进行推行6S?( )

A. 　工作现场

B. 　办公室

C. 　整个全公司每个地方

D. 　仓库

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6.“中艰型”班长的主要特点是缺乏职业感和工作热情。 ( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

54.没有冲突的团队才是士气高昂的团队( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

16.建设性反馈比积极性反馈的效果要好( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

24.公司在推行6S管事中，应该有哪些人员牵头参与? ( )

A. 　总经理及各级管理者

B. 　推行办公室

C. 　全体员工.

D. 　车间主任

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5.扳手用完丢在现场，未及时归还原处，这不符合6S中的哪一项( )

A. 　整理

B. 　清洁

C. 　整顿

D. 　素养

点击查看答案

25、下面选项中属于6S 管理项目是( )

A. 　整顿

B. 　节约

C. 　清洁

D. 　安全

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6、关于6S下面说法不正确的是:( )

A. 　是一场集中性活动

B. 　集中的大扫除

C. 　系统科学的现场管理

D. 　可以提高现场的工作效率

点击查看答案

32.一线管理者正确的角色是指挥、舵手和教练，这三个角色体现了一线管理者的影响力、控制力、亲和力。( )

A. 正确

B. 错误

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