A、 从重追究
B、 从轻追究
C、 经研究阶段追究
D、 追究领导班子的
答案：A
A、 从重追究
B、 从轻追究
C、 经研究阶段追究
D、 追究领导班子的
答案：A
A. 要求
B. 承诺
C. 建议
D. 应急预案
解析：第五十三条 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。
A. 国家安全法
B. 合同法
C. 安全生产法
D. 刑法
解析：《安全生产法》第五十五条规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A. 处二百万元以上一千万元以下
B. 处四百万元以上一千万元以下的罚款
C. 处一千万元以上二千万元以下
D. 处二百万元以上四百万元以下的罚款
解析：《安全生产法》第一百一十四条规定：发生生产安全事故，对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外，由应急管理部门依照下列规定处以罚款:（三）发生重大事故的，处二百万元以上一千万元以下的罚款；
解析：第八十二条 危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织;生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员。
A. 生产管理人员
B. 技术管理人员
C. 操作人员
D. 安全生产管理人员
解析：第二十六条生产经 营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应当恪尽职守，依法履行职责。生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见。生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免，应当告知主管的负有安全生产管理职责的部门。
A. 岗位危险因素
B. 岗位危险防范措施
C. 事故应急措施
D. 以上皆是
A. 县级
B. 市级
C. 镇级
D. 省级
解析：第五十九条 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。
A. 中国中化环境保护管理办法
B. 中国中化生态环境管理办法
C. 中国中化节能管理办法
D. 中国中化低碳管理办法
