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辅警理论测试题库(2024年4月修改版)

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辅警理论测试题库(2024年4月修改版)

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91.辅警招聘应当按照发布公告、报名、( )、体检、考察、公示等程序实施

A、　考试

B、　面试

C、　上级提拔

D、　通知

答案：A

辅警理论测试题库(2024年4月修改版)

115.下列说法错误的是( )。

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39.辅警年度考核被评定为不合格,经教育仍无明显改变,或者连续( )年度考核不合格的,一律予以终止劳动(人事)关系或退回劳务派遣单位。

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62.工作时间( ),给予告诫;屡教不改的,给予警告;造成后果的,给予记过。无正当理由,未按规定办理( )缺勤旷工的,给予告诫;造成后果的,给予警告或记过。

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35.辅警不得从事下列工作:( )。

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72.辅警受到告诫问责的,影响期( )个月,从当月起连续( )个月扣发()的绩效工资。

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10.要加强对党中央惠民利民、安民富民各项政策落实情况的监督,集中纠治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全等领域群众反映强烈的突出问题,巩固深化( )成果,让群众从一个个具体问题的解决中切实感受到公平正义。

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29.公安部关于严禁违规宴请饮酒的规定( )第三条:严禁接受下属或( )宴请。

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72.违反考勤制度,无特殊情况一个月内累计迟到、早退( )次以上,或无正当理由旷工的,给予告诫;屡教不改的,视情节给予警告或记过;一个自然年内迟到、早退累计( )次以上,或旷工连续超过( )天或一个自然年内累计超过( )天的,给予清退。

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51.公安民警(辅警)不得接受对工作有影响的宴请和礼品馈赠,不得从事本职以外的其他职业和有偿中介活动,不得参与以营利为目的的文艺演出、企业形象代言等活动

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14.二十大党章指出,弘扬( )的伟大建党精神。

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单选题

)

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辅警理论测试题库(2024年4月修改版)

91.辅警招聘应当按照发布公告、报名、( )、体检、考察、公示等程序实施

A、　考试

B、　面试

C、　上级提拔

D、　通知

答案：A

相关题目

115.下列说法错误的是( )。

A. 　工作时间从事与工作无关活动或者不履行工作职责,经批评教育仍不改正的,给予记过

B. 　违反着装管理制度,经指出后仍不改正的,给予告诫

C. 　不能胜任现职工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的,给予记过

D. 　因生活作风问题,造成不良影响的,予以终止劳动(人事)关系或退回劳务派遣单位

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39.辅警年度考核被评定为不合格,经教育仍无明显改变,或者连续( )年度考核不合格的,一律予以终止劳动(人事)关系或退回劳务派遣单位。

A. 　一年

B. 　两年

C. 　三年

D. 　五年

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62.工作时间( ),给予告诫;屡教不改的,给予警告;造成后果的,给予记过。无正当理由,未按规定办理( )缺勤旷工的,给予告诫;造成后果的,给予警告或记过。

A. 　打游戏

B. 　擅离岗位

C. 　请假手续

D. 　证件

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35.辅警不得从事下列工作:( )。

A. 　办理涉及国家秘密的事项

B. 　案件调查取证、鉴定报告出具、交通事故责任认定

C. 　执行刑事强制措施

D. 　执行交通管制和交通安全检查

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72.辅警受到告诫问责的,影响期( )个月,从当月起连续( )个月扣发()的绩效工资。

A. 　1;1-3;10%

B. 　1;3;20%

C. 　3;3-6;20%

D. 　3;1-3:20%

解析：这道题考察的是辅警受到告诫问责的处罚措施。根据题目描述，辅警受到告诫问责的影响期是3个月，从当月起连续3-6个月扣发20%的绩效工资。

举个例子来帮助理解：假设有一名辅警在工作中疏忽大意，导致了一起严重的事故发生，因此受到了告诫问责。根据规定，他将受到3个月的影响期处罚，从当月起连续扣发绩效工资20%。这意味着在接下来的3-6个月内，他每个月的绩效工资都会被扣除20%作为处罚。

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A. 　扫黑除恶专项斗争

B. 　改革开放

C. 　社会和谐发展

D. 　政法队伍教育整顿

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29.公安部关于严禁违规宴请饮酒的规定( )第三条:严禁接受下属或( )宴请。

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A. 　3

B. 　9

C. 　3

D. 　6