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考神附体,逢考必过!必过!必过!
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考神附体,逢考必过!必过!必过!
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普通员工离职程序

答案:普通员工:由离职人员自行填写《员工离职申请表》、《离职面谈记录表》,完成后与个人辞职报告一并提交所在部门(中心),审批后交至人力资源部。后续审签流程由人力资源部办理。

解析:南昌轨道交通集团有限公司运营分公司员工离职管理细则(修订版)
YY-QG-015-03-2023

考神附体,逢考必过!必过!必过!
凡新入公司的员工,必须进行三级安全教育,并经考试合格后, 及时在安全系统中导出《三级安全教育卡》。三级安全教育坚持“逐级负责” 的原则,由______负责公司级岗前安全教育。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b9-df4c-50d8-c05f-40df2a9dcc00.html
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电客车采用()架空接触网受电方式
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00053b47-bd40-d0a1-c032-a61f4fe39600.html
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车站发生地震后期处置措施包括检查设备设施恢复情况,确认设备、建筑物受损情况,确认服务设备设施状态、清理现场残留,恢复()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00053b47-bd71-f345-c032-a61f4fe39600.html
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施工在规定时间不能完成时未按规定办理延点手续,造成影响的属于____类施工指标。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b9-ded9-3fd6-c05f-40df2a9dcc00.html
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发放上岗证时,各部门、中心安全技术室填写( ),连同岗前培训过程材料一并报人力资源部(培 训中心)审核。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00053b47-bccb-1364-c032-a61f4fe39600.html
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对风险和隐患实行()进行管控和治理,将责任逐一落实到部门(中心)、车间(区域)、班组(车站)、岗位,并强化考核,确保风险管控措施有效、隐患得到有效治理
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b7-4a85-98ad-c0c8-ecb7ada9fe00.html
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在施工检修管理办法中属于客运服务类设备有?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b7-49da-d8ca-c0c8-ecb7ada9fe00.html
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废旧物资属于(),任何部门不得私自处理,管好、处理好废旧物资,是各部门(中心)应尽的责任和义务。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00053b47-bc8f-e9a9-c032-a61f4fe39600.html
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各区域、车站至少须配备一名( ),协助领导负责本班的日常安全生产管理工作。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00053b47-bdea-3f05-c032-a61f4fe39600.html
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办公电脑及设备电脑的管理要求是什么?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103bc-478e-0787-c05f-40df2a9dcc00.html
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普通员工离职程序

答案:普通员工:由离职人员自行填写《员工离职申请表》、《离职面谈记录表》,完成后与个人辞职报告一并提交所在部门(中心),审批后交至人力资源部。后续审签流程由人力资源部办理。

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YY-QG-015-03-2023

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YY-AG-003-02-2023

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发放上岗证时,各部门、中心安全技术室填写( ),连同岗前培训过程材料一并报人力资源部(培 训中心)审核。

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B. B.上岗证复审(复岗)审批表

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对风险和隐患实行()进行管控和治理,将责任逐一落实到部门(中心)、车间(区域)、班组(车站)、岗位,并强化考核,确保风险管控措施有效、隐患得到有效治理

A. A.分级

B. B.分层

C. C.分类

D. D.分专业

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废旧物资属于(),任何部门不得私自处理,管好、处理好废旧物资,是各部门(中心)应尽的责任和义务。

A. A.国有资产

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各区域、车站至少须配备一名( ),协助领导负责本班的日常安全生产管理工作。

A. A.支援消防员

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