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考神附体,逢考必过!必过!必过!
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考神附体,逢考必过!必过!必过!
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简答题
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培训计划的实施有哪些内容?

答案:(一)培训准备与实施。培训组织方在每次培训实施前要充分做好各项准备工作,包括下发培训通知、准备培训设备设施、选定培训师、组织参训人员等,做好培训准备后,方可实施培训。(1.5分)(二)培训考核与分析。按照“谁组织,谁考核,谁分析”的原则开展,业务技能类项目分阶段考核或学习模块组织考核,管理提高类项目应提交学习心得,以检验学员培训效果;培训组织方应在项目实施完成后进行培训效果分析(附件4),提出有效改进措施。(1.5分)(三)资料存档。培训结束后,培训组织方须将培训记录整理完整,各类纸质版培训档案须规范保存,保存期为三年,电子版培训档案须永久保存,并于每季度第一个月3日前将上季度的《培训完成情况表》(附件5)及培训记录电子版交人力资源部(培训中心)备案。(2分)

解析:培训管理办法YY-QG-019-02-2023

考神附体,逢考必过!必过!必过!
请列举行车值班员(一级值班员)和客运值班员(二级值班员)共同的岗位职责。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103bc-478f-7d96-c05f-40df2a9dcc00.html
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人员未按规定办理手续进出收款室、客服中心属于____指标。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b9-de0c-7bef-c05f-40df2a9dcc00.html
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补考原则上安排在首次上岗考试一周后,最迟不得晚于( ),
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00053b47-bcc9-36db-c032-a61f4fe39600.html
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______负责线路及以下票务收入审核,现金票款差异分析及有责负差异追缴工作。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00053b47-be0a-0eda-c032-a61f4fe39600.html
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______作为现场处置负责人,第一时间组织人员做好自身防护和安全避险提醒,根据现场地震情况,启动地震现场处置方案。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b9-df69-0bf4-c05f-40df2a9dcc00.html
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百万乘客有效投诉率:统计期内,乘客有效投诉次数与该线路()量之比。
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规定了运营分公司运营信息的()、()、()、报告内容、()等内容。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b7-4a03-0704-c0c8-ecb7ada9fe00.html
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南昌轨道交通票卡包括:( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b7-4b1a-ef04-c0c8-ecb7ada9fe00.html
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安全检验不合格的特种设备,应立即()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00053b47-bdcd-0d05-c032-a61f4fe39600.html
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特种设备作业人员:是指特种设备的作业人员及()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000103b9-dfbf-fdc6-c05f-40df2a9dcc00.html
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(
简答题
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培训计划的实施有哪些内容?

答案:(一)培训准备与实施。培训组织方在每次培训实施前要充分做好各项准备工作,包括下发培训通知、准备培训设备设施、选定培训师、组织参训人员等,做好培训准备后,方可实施培训。(1.5分)(二)培训考核与分析。按照“谁组织,谁考核,谁分析”的原则开展,业务技能类项目分阶段考核或学习模块组织考核,管理提高类项目应提交学习心得,以检验学员培训效果;培训组织方应在项目实施完成后进行培训效果分析(附件4),提出有效改进措施。(1.5分)(三)资料存档。培训结束后,培训组织方须将培训记录整理完整,各类纸质版培训档案须规范保存,保存期为三年,电子版培训档案须永久保存,并于每季度第一个月3日前将上季度的《培训完成情况表》(附件5)及培训记录电子版交人力资源部(培训中心)备案。(2分)

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百万乘客有效投诉率:统计期内,乘客有效投诉次数与该线路()量之比。

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C. C.封存

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