APP下载

首页

安全制度

安全工作规程培训及考试

搜索

安全工作规程培训及考试

题目内容

(

多选题

)

有限空间是指（）的空间。

A、封闭或部分封闭、进出口受限但人员可以进入、未被设计为固定工作场所

B、通风不良

C、造成有毒有害、易燃易爆物质积聚

D、氧含量不足

答案：ABCD

安全工作规程培训及考试

验收就是基建工程在施工单位自行检查合格的基础上，由（）组织，工程建设相关单位参加，对检验批（单元工程）、分项、分部、单位工程及其隐蔽工程的质量进行抽样检验。

点击查看题目

根据《建设工程藏匿管理规范》（GB/T50326－2006），制定项目管理目标责任书的主要依据有（）。

点击查看题目

公司每年制定年度质量培训计划，对基建单位基建管理人员和施工单位管理人员进行培训。（）

点击查看题目

若需增加工作任务，无需变更调度或设备运维单位的安全措施，工作负责人无需征得工作票签发人和工作许可人同意。

点击查看题目

各单位承接公司总部下达的年度培训计划，按照分层分类分专业实施的原则，组织实施本单位培训计划项目。

点击查看题目

设置见证点需满足的条件是（）。

点击查看题目

电气主接线的设计应该遵循可靠性、灵活性和经济性的原则。（）

点击查看题目

《安全生产法》规定：两个以上生产经营单位在（）内进行生产经营活动可能危及对方生产安全的应当签订安全生产管理协议明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。

点击查看题目

一级进度计划有建设单位编制下达，用于建设单位和业主项目管理机构进度管控。

划线应满足清晰、（）、规范的要求。

题目内容

(

多选题

)

手机预览

安全工作规程培训及考试

有限空间是指（）的空间。

A、封闭或部分封闭、进出口受限但人员可以进入、未被设计为固定工作场所

B、通风不良

C、造成有毒有害、易燃易爆物质积聚

D、氧含量不足

答案：ABCD

相关题目

A. 工程质量验收责任方

B. 建设单位

C. 监理单位

D. 业主项目部

点击查看答案

根据《建设工程藏匿管理规范》（GB/T50326－2006），制定项目管理目标责任书的主要依据有（）。

A. 图纸会审记录

B. 交工验收证明书

C. 交接检查记录

D. 竣工图

点击查看答案

公司每年制定年度质量培训计划，对基建单位基建管理人员和施工单位管理人员进行培训。（）

点击查看答案

若需增加工作任务，无需变更调度或设备运维单位的安全措施，工作负责人无需征得工作票签发人和工作许可人同意。

点击查看答案

各单位承接公司总部下达的年度培训计划，按照分层分类分专业实施的原则，组织实施本单位培训计划项目。

点击查看答案

设置见证点需满足的条件是（）。

A. 涉及结构安全的试块试件现场取样、封样、送样环节

B. 涉及重要现场试验、检验环节

C. 涉及结构实体安全的现场检测、试验环节

D. 对实体质量有重要影响的施工工序

点击查看答案

电气主接线的设计应该遵循可靠性、灵活性和经济性的原则。（）

点击查看答案

A. 不同一作业区域

B. 类似作业区域

C. 同一作业区域

D. 以上均不正确

点击查看答案

一级进度计划有建设单位编制下达，用于建设单位和业主项目管理机构进度管控。

点击查看答案

划线应满足清晰、（）、规范的要求。

A. 模糊

B. 整洁

C. 可追溯

D. 准确

类似热门题库