A、定期检查
B、持续改进
C、法律约束
D、高层管理支持
答案：B
A、定期检查
B、持续改进
C、法律约束
D、高层管理支持
答案：B
A. 对职务违法和职务犯罪案件，应当进行调查，收集被调查人有无违法犯罪以及情节轻重的证据;
B. 查明违法犯罪事实，形成相互印证、完整稳定的证据链
C. 严禁以威胁、引诱、欺骗及其他非法方式收集证据;
D. 严禁侮辱、打骂、虐待、体罚或者变相体罚被调查人和涉案人员
A. 始终同人民保持密切联系;
B. 倾听人民的意见和建议;为人民服务
C. 对人民负责;
D. 受人民监督
A. 健康权;
B. 荣誉权;
C. 隐私权;
D. 监护权
A. 法人章程规定的存续期间届满或者法人章程规定的其他解散事由出现;
B. 法人的权力机构决议解散
C. 因法人合并或者分立需要解散;
D. 法人依法被吊销营业执照、登记证书，被责令关闭或者被撤销
A. 学历
B. 家庭情况
C. 家庭住址
D. 年龄
A. 地方各级人民政府;
B. 地方各级党委;
C. 地方各级人民代表大会;
D. 地方各级人民代表大会常务委员会
A. 目标效价的高低是激励是否有效的关键
B. 期望概率的高低是激励是否有效的关键
C. 存在着负效价，应引起领导者注意
D. 应把目标效价和期望概率进行优化组合
A. 经济
B. 自然
C. 政治
D. 社会
A. 自陈量表
B. 陈述法
C. 笔试
D. 投射技术
E. 模型法
解析：这道题是关于个性测验方法的多选题。个性测验是一种通过一系列问题或任务来评估个体特质、态度和行为的方法。常用的个性测验方法包括：
A: 自陈量表 - 个体通过填写问题或陈述来描述自己的特质和态度，例如MBTI（迈尔斯-布里格斯类型指标）。
B: 陈述法 - 个体根据一系列陈述选择最符合自己的选项，例如16PF（十六种人格因素）。
C: 笔试 - 个体通过书面形式回答问题或完成任务来评估个性特质。
D: 投射技术 - 个体被要求解释模糊的图片或故事，从中揭示他们的潜意识和个性特征。
E: 模型法 - 根据个体的行为和反应来评估其个性特征，例如行为评估。
因此，正确答案是A和D。
A. 政治素质教育;
B. 理论文化教育;
C. 革命传统教育;
D. 形势政策教育
