A、监事会
B、股东
C、高管层
D、董事会
答案：A
A、监事会
B、股东
C、高管层
D、董事会
答案：A
A. 健康权;
B. 荣誉权;
C. 隐私权;
D. 监护权
A. 5日
B. 7日
C. 10日
D. 15日
解析：答案解析：D:15日
在《劳动合同法》中规定，非全日制用工的劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日。这意味着雇主需要在15日内结算并支付非全日制用工的劳动报酬。
举个例子来帮助理解：假设小明是一名非全日制用工，他每周工作3天，按照劳动合同法规定，他的劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日。这意味着小明的雇主需要在15日内结算并支付小明的工资，不能拖延超过这个时间。这样可以保障非全日制用工的权益，确保他们能够及时收到应得的报酬。
A. 半个月;
B. 一个月;
C. 二个月;
D. 三个月
A. 建立小组
B. 工作丰富多样
C. 扩大工作
D. 岗位轮换
A. 遵从法律规定
B. 反映企业利益
C. 优先考虑利润
D. 顺应管理层意愿
A. 中国工人阶级的先锋队;
B. 是中国人民和中华民族的先锋队
C. 是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的马克思主义政党;
D. 为坚持和发展中国特色社会主义、为实现共产主义远大理想而不懈奋斗的马克思主义政党
A. 各国的文化传统不同
B. 各国的教育体制不同
C. 各国的法律制度不同
D. 各国的经济发展有
差距
A. 员工升学
B. 员工死亡
C. 员工参军
D. 员工失业
E. 新就业单位没有实行企业年金制度
A. 校园招聘
B. 猎头公司
C. 熟人推荐
D. 档案筛选
解析：解析：A选项校园招聘是最适合招聘大批初级技术人员的渠道。校园招聘可以直接接触到大量的应届毕业生，他们通常对新工作充满热情，也更容易接受公司的培训和发展。此外，校园招聘也可以帮助企业建立长期的人才储备，为未来的发展提供保障。
举个例子来说，就好比在果园里采摘水果，校园招聘就像是在果树上直接摘取新鲜的水果，新鲜、充满活力，而且数量也比较多。通过校园招聘，企业可以及时补充新鲜血液，为企业的发展注入新的动力。因此，对于招聘大批初级技术人员来说，校园招聘是最合适的选择。
A. 马斯洛
B. 赫茨伯格
C. 弗鲁姆
D. 亚当斯
