A、操作能力
B、劳动能力
C、管理能力
D、执行能力
答案：C
A、操作能力
B、劳动能力
C、管理能力
D、执行能力
答案：C
A. 统一管理
B. 部门负责
C. 全员收集
D. 装订成册
A. 模拟分权制
B. 事业部制
C. 超事业部制
D. 矩阵制
A. 医疗保险制度
B. 养老保险制度
C. 公费医疗制度
D. 劳保医疗制度
E. 工伤保险制度
A. M型结构
B. 多部门结构
C. W型结构
D. 产品部式结构
A. 实物
B. 法定货币
C. 实物
D. 有价证券
A. 培训时问选定
B. 受训群体选择
C. 培训场的选定
D. 培训形式选择
E. 培训教师选定
A. 合规培训计划
B. 内部审计程序
C. 外部合作伙伴
D. 市场定位策略
A. 组织资源
B. 提高效益
C. 正确决策
D. 有效领导
A. 供求平衡
B. 供不应需
C. 供求一致
D. 结构性失衡
E. 供过于需
A. 出乎意料;反省
B. 异口同声;避免
C. 不约而同;警示
D. 突如其来;杜绝
