体现经济效益比较关系的效益类型有（）

A. 在岗员工

B. 内退员工

C. 退休员工

D. 已离职员工

A. 诊断技能

B. 人际关系技能

C. 决策技能

D. 技术技能

A. 合同订立

B. 合同审批

C. 合同履行

D. 合同结算

A. 有效的管理者应该既掌握管理理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力

B. 是否掌握管理一论对管理者工作的有效性来说无足轻重

C. 如果理解管理理论，就能成为一名有效的管理者

D. 有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力，而不必注意管理理论

A. 一般性

B. 实用性

C. 综合性

D. 社会性

A. 直线型组织

B. 网络型组织

C. 立体型组织

D. 事业部制

A. 人员补充计划

B. 保险福利计划

C. 退休计划

D. 工资计划

E. 提升计划

A. 本部门负责人

B. 公司经理

C. 合规部门

D. 纪检监察部门

A. 法律;

B. 法规

C. 规章;

D. 其他规范性文件

A. 财

B. 信息

C. 人

D. 时间