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1行政类汇总题库练习

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1行政类汇总题库练习

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根据《监察法》的规定，监察机关通过设立内部专门的监督机构等方式，加强对监察人员执行职务和遵守法律情况的监督，建设（）的监察队伍。

A、忠诚;

B、自律

C、干净;

D、担当

答案：ACD

1行政类汇总题库练习

公司应定期检查高风险业务单位的以下制度执行

企业定员应满足的要求是（）

在正常情况下，组织开发的重点是组织的()

我国下列企业中，不适用《公司法》的是（）

根据国外有关经验，在建立人力资源信息系统时，250人以下的小型
组织，采用（）是比较有效的

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因个人原因待岗的员工待岗期间按（）标准发放。

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根据《中国共产党章程》的规定，坚持依规治党、标本兼治，不断健全党内法规体系，坚持把（）挺在前面，加强组织性纪律性，在党的纪律面前人人平等。

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以下哪些因素可能影响企业风险承受能力？

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工匠精神是一种严谨认真.精益求精.追求完美的精神。我国自古就有和弘扬工匠精神的优良传统。《诗经》中的“如切如磋，如琢如磨”，反映的就是古代工匠在切割.打磨.雕刻玉器时精益求精.反复的工作状态。依次填入划横线部分最恰当的一项是( )

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2004年9月，COSO根据萨班斯法案要求，颁布企业风险管理整合框架，COSO框架的构成要素包括（）。

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多选题

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1行政类汇总题库练习

根据《监察法》的规定，监察机关通过设立内部专门的监督机构等方式，加强对监察人员执行职务和遵守法律情况的监督，建设（）的监察队伍。

A、忠诚;

B、自律

C、干净;

D、担当

答案：ACD

相关题目

公司应定期检查高风险业务单位的以下制度执行

A. 利益冲突声明

B. 敏感信息隔离制度

C. 业务审批制度

D. BackgroundCheck

点击查看答案

企业定员应满足的要求是（）

A. 以实现企业的生产经营目标为中心

B. 定员水平要先进合理

C. 合理确定基本工人与辅助工人的比例

D. 合理确定管理人员与员工总数的比例

E. 合理确定女工占员工总数的比例

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在正常情况下，组织开发的重点是组织的()

A. 创新能力

B. 协作能力

C. 竞争能力

D. 发展能力

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我国下列企业中，不适用《公司法》的是（）

A. 有限责任公司

B. 中外合资经营企业

C. 合伙企业

D. 法人类的外资企业

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根据国外有关经验，在建立人力资源信息系统时，250人以下的小型
组织，采用（）是比较有效的

A. 储存系统

B. 档案管理系统

C. 索引卡系统

D. 分析系统

E. 其他

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因个人原因待岗的员工待岗期间按（）标准发放。

A. 本人基本工资

B. 集团员工平均工资

C. 全国平均工资

D. 本自治区最低工资

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A. 法律;

B. 制度;

C. 纪律;

D. 规矩

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以下哪些因素可能影响企业风险承受能力？

A. 经济状况

B. 行业法规

C. 员工培训

D. 财务预算

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A. 推崇;雕琢

B. 崇奉;加工

C. 尊崇;琢磨

D. 传承;打磨

点击查看答案

2004年9月，COSO根据萨班斯法案要求，颁布企业风险管理整合框架，COSO框架的构成要素包括（）。

A. 内部环境、目标设定

B. 事项识别、风险评估

C. 风险应对、控制活动

D. 信息与沟通、监控

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根据《监察法》的规定，监察机关通过设立内部专门的监督机构等方式，加强对监察人员执行职务和遵守法律情况的监督，建设（ ）的监察队伍。

根据《监察法》的规定，监察机关通过设立内部专门的监督机构等方式，加强对监察人员执行职务和遵守法律情况的监督，建设（）的监察队伍。