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1行政类汇总题库练习
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根据《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》的规定,党委(党组)必须深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,守责、负责、尽责,一以贯之、坚定不移全面从严治党,( ),永葆党的先进性和纯洁性,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

A、以伟大自我革命引领伟大社会革命;

B、以科学理论引领全党理想信念

C、以“两个维护”引领全党团结统一;

D、以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心

答案:ABCD

1行政类汇总题库练习
进行第三方尽职调查时,不应收集的信息是
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-8933-d5bb-c079-0748dfede300.html
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行为锚定法主要侧重考核( )
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《刑事诉讼法》规定,审判的时候被告人不满( )周岁的案件,不公开审理。
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公司高管违反信息披露要求参与关联交易,可能构成的责任有
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-8935-0f3c-c079-0748dfede300.html
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合规概念中的“自我监督机制”意味着?
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霍桑实验的结论中对职工的定性是()
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领导者大致有“思想型”、“实干型”、“智囊型”、“组织型”等几种类型,在这些类型中,属于“帅才”的是()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-8adb-e098-c079-0748dfede300.html
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职位分类的局限性表现在()
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下列关于利益冲突表述正确的是?
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根据《中国共产党党内监督条例》的规定,接到对干部一般性违纪问题的反映,应当及时找本人核实,( ),让干部把问题讲清楚。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b42b-691f-c079-0748dfede300.html
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1行政类汇总题库练习

根据《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》的规定,党委(党组)必须深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,守责、负责、尽责,一以贯之、坚定不移全面从严治党,( ),永葆党的先进性和纯洁性,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

A、以伟大自我革命引领伟大社会革命;

B、以科学理论引领全党理想信念

C、以“两个维护”引领全党团结统一;

D、以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心

答案:ABCD

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1行政类汇总题库练习
相关题目
进行第三方尽职调查时,不应收集的信息是

A. 宗教信仰

B. 婚姻状况

C. 法律诉讼记录

D. 职业资格

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-8933-d5bb-c079-0748dfede300.html
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行为锚定法主要侧重考核( )

A. 要素指标

B. 关键事件

C. 目标完成

D. 工作态度

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b46f-411b-c079-0748dfede300.html
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《刑事诉讼法》规定,审判的时候被告人不满( )周岁的案件,不公开审理。

A. 十二;

B. 十四;

C. 十六;

D. 十八

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b45d-7af4-c079-0748dfede300.html
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公司高管违反信息披露要求参与关联交易,可能构成的责任有

A. 民事责任

B. 行政责任

C. 刑事责任

D. 经济责任

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-8935-0f3c-c079-0748dfede300.html
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合规概念中的“自我监督机制”意味着?

A. 外部监管

B. 自身监督

C. 政府监管

D. 企业监管

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b3e9-ee28-c079-0748dfede300.html
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霍桑实验的结论中对职工的定性是()

A. 经济人

B. 社会人

C. 自我实现人

D. 复杂人

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b4d8-6f31-c079-0748dfede300.html
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领导者大致有“思想型”、“实干型”、“智囊型”、“组织型”等几种类型,在这些类型中,属于“帅才”的是()

A. 思想型领导者

B. 智囊型领导者

C. 组织型领导者

D. 实干型领导者

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-8adb-e098-c079-0748dfede300.html
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职位分类的局限性表现在()

A. 适用范围有一定限制

B. 程序比较繁杂

C. 受员工主观原因的影响可能出现偏差

D. 在一定程度上妨碍了人的全面发展和人才流动

E. 不确定

解析:这道题主要考察的是职位分类的局限性。让我们一起来详细解析每个选项:

A: 适用范围有一定限制。职位分类是根据工作内容、职责等因素进行分类,但是有些工作可能跨领域或者具有多重职责,导致职位分类的适用范围有一定限制。

B: 程序比较繁杂。职位分类需要考虑多个因素,包括工作内容、职责、要求等,因此在进行职位分类时可能需要进行复杂的程序和步骤。

C: 受员工主观原因的影响可能出现偏差。有时候员工可能会在填写职位分类相关的信息时出现主观偏差,导致职位分类结果不准确。

D: 在一定程度上妨碍了人的全面发展和人才流动。职位分类可能会限制员工的发展空间,使得员工无法全面发展自己的能力和潜力,也可能会妨碍人才的流动。

综上所述,选项A、B、C、D都是职位分类的局限性,因此答案为ABCD。希朧我的解析能帮助你更好地理解这个知识点。如果你有任何疑问,欢迎继续提问哦!如果你想更深入地理解这个知识点,我可以通过一个生动有趣的例子来帮助你,你感兴趣吗?

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下列关于利益冲突表述正确的是?

A. 员工可以自营或者为他人经营与其所任职公司同类的营业并损害公司利益。

B. 员工可以在公司关联企业和与公司有业务关系的企业投资入股并不损害公司利益。

C. 员工不得为了个人利益直接或间接干扰市场准入、招标投标和合同签订等,不得指定或授意指定交易对象,也不得向特定关系人透露招标标底、内幕信息等。

D. 员工亲属在本公司应聘或者选拔任用的,应遵守任职回避和选拔任用工作回避原则,即本人不得参与和干预招聘或选拔过程。

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根据《中国共产党党内监督条例》的规定,接到对干部一般性违纪问题的反映,应当及时找本人核实,( ),让干部把问题讲清楚。

A. 诫勉谈话;

B. 约谈提醒;

C. 谈心谈话;

D. 谈话提醒、约谈函询

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b42b-691f-c079-0748dfede300.html
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