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1行政类汇总题库练习
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目标分解过程中应注意()

A、目标体系要有严密的逻辑关系

B、鼓励员工积极参与目标分解

C、要突出重点目标

D、目标分解后要进行严格的审批

答案:ABCD

1行政类汇总题库练习
符合绩效考核指标设置要求的陈述是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b46e-bd3a-c079-0748dfede300.html
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采用成本领先战略的企业适合采取( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b468-bd68-c079-0748dfede300.html
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秘书要围绕工作中心,突出重点,根据()来确定督查工作任务。
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不适用于包含思维性较多的复杂活动及不确定性,变化较多的工作是哪种工作分析法( )
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根据《中国共产党党员权利保障条例》的规定,党员有党内申诉权,对于党组织给予本人的( )不服的,有权按照规定程序逐级向本人所在党组织、上级党组织直至中央提出申诉。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-8a56-fd44-c079-0748dfede300.html
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在其他条件相同的情况下,投资后的收入增量流越长,则一项人力资本投资的净现值越可能为( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b484-57a7-c079-0748dfede300.html
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在企业采购管理中,合规的重要环节是?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-892c-cf25-c079-0748dfede300.html
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实现碳达峰.碳中和正成为全社会的共识,并正在由共识转化为行动。但也有一些地方和行业尚未充分做好碳减排准备,习惯依赖于高碳发展路径。按照欧盟本世纪中叶实现碳中和目标,其碳达峰至碳中和大致要历经60年,而我国从碳达峰到碳中和仅有30年时间,面临比发达国家时间更紧.幅度更大的减排要求。现实国情决定了我国不能照搬发达国家自然达峰和减排的模式,而要在经济社会快速发展过程中实现碳达峰.碳中和。这意味着我国实现碳达峰碳中和,必然是涉及价值观念.产业结构.能源体系.消费模式等诸多层面的系统性变革。这段文字主要说的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b549-4e19-c079-0748dfede300.html
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马斯洛的需要层次理论把人的需要分为()
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根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定,党政领导干部应当逐级提拔,特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务,关于党政领导干部破格提拔,下列表述正确的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-8a48-89ed-c079-0748dfede300.html
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1行政类汇总题库练习

目标分解过程中应注意()

A、目标体系要有严密的逻辑关系

B、鼓励员工积极参与目标分解

C、要突出重点目标

D、目标分解后要进行严格的审批

答案:ABCD

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相关题目
符合绩效考核指标设置要求的陈述是( )

A. 让顾客完全满意

B. 熟悉设备的使用和维护

C. 尽量节约时间

D. 废品率不超过1%

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b46e-bd3a-c079-0748dfede300.html
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采用成本领先战略的企业适合采取( )

A. 诱引型人力资源战略

B. 投资型或参与性人力资源战略

C. 激励性人力资源战略

D. 发展型人力资源战略

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b468-bd68-c079-0748dfede300.html
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秘书要围绕工作中心,突出重点,根据()来确定督查工作任务。

A. 工作性质

B. 上司的工作习惯和重视程度

C. 工作计划

D. 同级部门的要求

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012317-b514-56b9-c079-0748dfede300.html
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不适用于包含思维性较多的复杂活动及不确定性,变化较多的工作是哪种工作分析法( )

A. 观察法

B. 访谈法

C. 问卷调查法

D. 工作日志法

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根据《中国共产党党员权利保障条例》的规定,党员有党内申诉权,对于党组织给予本人的( )不服的,有权按照规定程序逐级向本人所在党组织、上级党组织直至中央提出申诉。

A. 处理;

B. 处分

C. 作出的鉴定;

D. 审查结论

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在其他条件相同的情况下,投资后的收入增量流越长,则一项人力资本投资的净现值越可能为( )。

A. 0

B. 负

C. 正

D. 小数

解析:解析:C。在其他条件相同的情况下,投资后的收入增量流越长,说明投资带来的收益越多,这样一项人力资本投资的净现值就越可能为正数。因为净现值是投资项目未来现金流入和流出的折现值之差,如果现金流入增加,净现值就更有可能为正数,表示投资是划算的。

举个例子来帮助理解:假设有两个人,小明和小红,他们都在考虑接受一项人力资本投资,投资金额相同,但小明预计投资后的收入增量流比小红长。如果小明的投资净现值为正数,那么说明他的投资是划算的,因为投资带来的收益大于投资成本;而如果小红的投资净现值为负数,那么说明她的投资不划算,因为投资带来的收益小于投资成本。所以,投资后的收入增量流越长,一项人力资本投资的净现值越可能为正数。

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在企业采购管理中,合规的重要环节是?

A. 供应商审查

B. 采购程序规范

C. 合同履行监督

D. 采购成本控制

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实现碳达峰.碳中和正成为全社会的共识,并正在由共识转化为行动。但也有一些地方和行业尚未充分做好碳减排准备,习惯依赖于高碳发展路径。按照欧盟本世纪中叶实现碳中和目标,其碳达峰至碳中和大致要历经60年,而我国从碳达峰到碳中和仅有30年时间,面临比发达国家时间更紧.幅度更大的减排要求。现实国情决定了我国不能照搬发达国家自然达峰和减排的模式,而要在经济社会快速发展过程中实现碳达峰.碳中和。这意味着我国实现碳达峰碳中和,必然是涉及价值观念.产业结构.能源体系.消费模式等诸多层面的系统性变革。这段文字主要说的是( )

A. 碳达峰到碳中和目标对我国来说并不公平

B. 中国必须根据国情创新模式实现碳达峰到碳中和

C. 我国的碳达峰到碳中和绝不是轻轻松松就能实现的

D. 实现碳达峰到碳中和,是一场广泛而深刻的经济变革

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马斯洛的需要层次理论把人的需要分为()

A. 生理需要

B. 安全需要

C. 社会需要

D. 尊重需要

E. 自我实现需要

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001231d-89b6-b3f1-c079-0748dfede300.html
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根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定,党政领导干部应当逐级提拔,特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务,关于党政领导干部破格提拔,下列表述正确的是( )。

A. 任职试用期未满或者提拔任职不满一年的,不得破格提拔;

B. 任职试用期未满或者提拔任职不满两年的,不得破格提拔

C. 不得在任职年限上连续破格;

D. 不得越两级提拔

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