A、 合资企业
B、 产品联盟
C、 相互持股
D、 产业协调联盟
E、 营销联盟
答案：BDE
解析：解析:考点是契约式战略联盟。契约式战略联盟是指主要通过契约交易形式构建的企业战略联盟，常见 的形式有:(1)技术开发与研究联盟:(2)产品联盟(选项B):(3) 营销联盟(选项E):(4) 产业协调联盟(选项D)。 因此，选项BDE 正确。AC 属于股权式战略联盟的形式。
A、 合资企业
B、 产品联盟
C、 相互持股
D、 产业协调联盟
E、 营销联盟
答案：BDE
解析：解析:考点是契约式战略联盟。契约式战略联盟是指主要通过契约交易形式构建的企业战略联盟，常见 的形式有:(1)技术开发与研究联盟:(2)产品联盟(选项B):(3) 营销联盟(选项E):(4) 产业协调联盟(选项D)。 因此，选项BDE 正确。AC 属于股权式战略联盟的形式。
A. 集约资源
B. 绿色运输
C. 逆向物流
D. 绿色包装
解析：解析:选项A 错误:集约资源是指通过整合现有资源，优化资源配置，提高资源利用率，减少资源浪费。 选 项B 错误绿色运输是指对运输线路进行合理布局与规划，通过缩短运输路线，提高车辆装载率等措 施，实现节能减排的目标。还要注重对运输车辆的养护，使用清洁燃料，减少能耗及尾气排放。选项C 正确逆向物流是由退货.产品召回.废旧物品回收等形成的物品从供应链下游向上游运动所引起的物流活 动。逆向物流可以恢复物品价值循环利用或合理处置物流活动中的物品。选项D 错误绿色包装是指适 度包装，选用合适的包装材料，提高包装材料的回收利用率，有效控制资源消耗，避免环境污染。
A. 转移性支出
B. 建设性支出
C. 购买性支出
D. 投资性支出
解析：解析:考点是转移性支出。选项A 正确:在实施转移性支出过程中，政府仅扮演中介者的角色，依法向受 益对象拨付财政资金但并不要求获得相应的物品与劳务。虽然政府转移性支出过程不涉及与私人部门的 等价交换，但却可以造成购买力和社会财富在其他社会主体中的重新分配。选项B 错误:为干扰项选项 C 错误:购买性支出是指政府为了履行其职能从私人部门购买物品与劳务而发生的费用。选项D 错误政 府投资性支出也称为财政投资或公共投资.是以政府为主体。将其从社会产品或国民收人中筹集起来的财 政资金用于国民经济各部门的一种集中性.政策性投资.是财政支出的重要组成部分。
A. 反垄断委员会
B. 商务部
C. 国家发展改革委员会
D. 国家工商行政管理总局
解析：解析:我国《反垄断法》规定，国务院设立反垄断委员会，负责组织协调.指导反垄断工作。国务院反垄 断执法机构根据工作需要，可以授权省.自治区直辖市人民政府相应的机构，依照《反垄断法》的规定 负责有关反垄断执法工作。
A. 期限长短
B. 收益性
C. 风险性
D. 安全性
解析：解析:考点是金融市场的结构。按照市场上交易的金融工具的期限长短，金融市场划分为货市市场和资 本市场。
A. 德尔菲法充分发挥了各位专家的作用，集思广益，预测的准确度相对较低
B. 转换比率分析法的关键点是找出企业业务增量与人力资源增量和企业主体人员与辅助人员的比例关系
C. 一元回归分析方法的关键在于找出与人力资源需求高度相关的变量
D. 管理人员判断法主要适用于短期预测
解析：解析:选项A 错误:德尔菲法充分发挥了各位专家的作用，集思广益，预测的准确度相对较高，而不是较 低。
A. 依据效率原则，将一些流动性较强的收入作为中央政府收入
B. 依据恰当原则，将一些调控功能较强的税种作为中央政府收入
C. 依据收益与负担对等原则，将收益与负担能够直接对应的收入一般作为中央政府收入
D. 依据集权原则，将收入份额大的主体税种划归为中央政府
E. 依据受益原则，将受益范围较大的主体税种划归为中央政府
解析：解析:成熟的市场经济体制国家一般遵循四个重要原则:选项D 正确:一是集权原则。无论是单一制国家。 还是联邦制国家为了保持政策的统一性，保持社会稳定，维护中央政府权威。一般都是在政府间初次分配中 集中较多的财力，将收入份额较大的主体税种划归中央政府。选项A 正 确;二是效率原则。将一些流动性 较强的收入.作为中央政府收入:将一些流动性不强的收入( 如以土地为课税对象的收人)地方政府比较了 解税基等基本信息的相对稳定的收入划归地方政府既易于操作，征税效率也比较高。选项B 正确三是 恰当原则。为了有效实施宏观调控，将一些调控功能较强的税种作为中央政府收入;对于体现国家主权的 收入(如关税) 作为中央政府收入.不宜作为地方收入或中央地方分享收入。选项C 错误;四是收益与负担 对等原则。对于收益与负担能够直接对应的收入(如使用费等).一般作为地方政府收入。选项E 错 误 受 益原则属于政府间事权及支出责任划分原则综上所述本题选择 ABD
A. 管理人员判断法
B. 一元回归分析法
C. 德尔菲法
D. 管理人员接续计划法
解析：解析:选项A 正确:管理人员判断法是由企业的各级管理人员，根据自己工作中的经验和对企业未来业务 量增减情况的直觉考虑，自下而上地确定未来所需人员的方法。依据题干表述，营销部经理和营销总监 根据工作经验和未来业务量增减情况来预测营销人员的数量，符合管理人员判断法的特点。选项B 错误:一元回归分析法是根据数学中的回归原理对企业的人力资源需求进行预测。选项C 错误:德尔菲法是 由有经验的专家依赖自己的知识 经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行直觉判断与预测的 方法。选项D 错误:管理人员接续计划法是人力资源供给预测的方法，主要是对某一职务可能的人员流 入量和流出量进行估计。
A. 报告期增长量与基期水平的差
B. 发展水平之比
C. 报告期增长量与基期水平的比值
D. 发展速度加1
解析：解析:考点是增长速度。增长速度是报告期增长量与基期水平的比值。
A. 0.225
B. 0.2
C. 0.135
D. 0.14
解析：解析:考点是普通股资本成本率的计算。股票的资本成本率=无风险报酬率+风险系数×(市场平均报酬率- 无风险报酬率)=6%+1.5×(11%-6%)=13.5%。
A. 产品-市场集中化
B. 产品专业化
C. 市场专业化
D. 选择性专业化
解析：解析:考点是目标市场模式中的产品—市场集中化。产品—市场集中化即企业的目标市场无论是从市场 (顾客)或是从产品角度，都是集中于一个细分市场，企业只生产或经营一种标准化产品，只供应某一顾 客群。故选A 选项。产品专业化。企业向各类顾客同时供应某种产品但是在质量款式.档次等方面都会 有所不同。市场专业化。企业向同一顾客群提供性能有所区别的产品。选择性专业化。企业有选择地进 入几个不同的细分市场，为不同顾客群提供不同性能的产品。
