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2、2024年安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
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2、2024年安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
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判断题
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在密集敷设电缆的集中控制室下电缆夹层和电缆沟内,不得布置热力管道、油气管以及其它可能引起着火的管道和设备。

答案:A

解析:在密集敷设电缆的集中控制室下电缆夹层和电缆沟内,不得布置热力管道、油气管以及其它可能引起着火的管道和设备。

2、2024年安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a82-7cea-a388-c014-60204f519b00.html
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矿山救护队出动执行救援任务时,必须穿戴矿山救援防护服装,佩戴并按规定使用氧气呼吸器,携带相关装备、仪器和用品。
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职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供()资料。
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生产经营单位的从业人员有依法获得()的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000129fc-eac9-fbc1-c00f-1b92f616ec00.html
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由多种危险物质构成的重大危险源,应根据()对其发生事故后果的严重性程度进行综合判断。
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设备停放场、炸药厂、爆炸物品库、油库、加油站和物资仓库等易燃易爆场所,必须设置()()()。
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从业人员需要进行职业病诊断、鉴定的,煤矿企业应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的从业人员职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料。
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生产经营单位未如实记录安全生产教育和培训情况的,如何处理()。
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生产经营单位必须依法参加(),为从业人员缴纳保险费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000129fc-eacc-c3a8-c00f-1b92f616ec00.html
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用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,( )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
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题目内容
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判断题
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2、2024年安全生产知识竞赛(非电板块规程类)

在密集敷设电缆的集中控制室下电缆夹层和电缆沟内,不得布置热力管道、油气管以及其它可能引起着火的管道和设备。

答案:A

解析:在密集敷设电缆的集中控制室下电缆夹层和电缆沟内,不得布置热力管道、油气管以及其它可能引起着火的管道和设备。

2、2024年安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
相关题目
生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。

解析:《安全生产法》第五十一条生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。

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矿山救护队出动执行救援任务时,必须穿戴矿山救援防护服装,佩戴并按规定使用氧气呼吸器,携带相关装备、仪器和用品。

解析:<煤矿安全规程>第六百九十八条矿山救护队出动执行救援任务时,必须穿戴矿山救援防护服装,佩戴并按规定使用氧气呼吸器,携带相关装备、仪器和用品。

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职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供()资料。

A. 职业卫生和健康监护等

B. 企业人事管理档案

C. 企业生产经营

D. 个人健康监护档案

解析:职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业卫生和健康监护等资料。

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生产经营单位的从业人员有依法获得()的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。

A. 劳动保护

B. 安全生产保障

C. 职业危害知识

D. 工伤保险

解析:《中华人民共和国安全生产法》第六条,生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。

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由多种危险物质构成的重大危险源,应根据()对其发生事故后果的严重性程度进行综合判断。

A. 风险分级原则和频率分析原则

B. 平均危险原则和概率求和原则

C. 最大危险原则和概率求和原则

解析:由多种危险物质构成的重大危险源,应根据最大危险原则和概率求和原则对其发生事故后果的严重性程度进行综合判断。

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设备停放场、炸药厂、爆炸物品库、油库、加油站和物资仓库等易燃易爆场所,必须设置()()()。

A. 防爆

B. 防火

C. 防水

D. 危险警示标志

解析:《煤矿安全规程》第五百一十四条采场内有危险的火区、老空区、滑坡区等地点,应当充填或者设置栅栏,并设置警示标志;地面、采场及排土场内临时设置变压器时应当设围栏,配电柜、箱、盘应当加锁,并设置明显的防触电标志;设备停放场、炸药厂、爆炸物品库、油库、加油站和物资仓库等易燃易爆场所,必须设置防爆、防火和危
险警示标志。

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从业人员需要进行职业病诊断、鉴定的,煤矿企业应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的从业人员职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料。

解析:《煤矿安全规程》第六百七十条从业人员需要进行职业病诊断、鉴定的,煤矿企业应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的从业人员职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料

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生产经营单位未如实记录安全生产教育和培训情况的,如何处理()。

A. 责令限期改正,可以处五万元以下的罚款

B. 逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处五万元以上十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款

C. 情节严重的,对主要负责人给予撤职处分

D. 构成犯罪的,依法追究刑事责任

解析:生产经营单位未如实记录安全生产教育和培训情况的,如何处理责令限期改正,可以处五万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处五万元以上十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款。

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生产经营单位必须依法参加(),为从业人员缴纳保险费。

A. 人寿保险

B. 工伤保险

C. 失业保险

D. 安全生产责任险

解析:《中华人民共和国安全生产法》第五十一条,生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。

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用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,( )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

A. 每月

B. 每季度

C. 每年

D. 定期

解析:《中华人民共和国职业病防治法》 第二十七条 用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。
用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,定期向所在地安全生产监督管理部门报告并向劳动者公布。
职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得国务院安全生产监督管理部门或者设区的市级以上地方人民政府安全生产监督管理部门按照职责分工给予资质认可的职业卫生技术服务机构进行。职业卫生技术服务机构所作检测、评价应当客观、真实。
发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即采取相应治理措施,仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的,必须停止存在职业病危害因素的作业;职业病危害因素经治理后,符合国家职业卫生标准和卫生要求的,方可重新作业。

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