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3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
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3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
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《集团公司安全生产工作规定》中规定,各单位应制定并实施各类从业人员安全生产教育培训计划,明确培训内容、方式和时间,开展考核、评价。安全教育培训计划应纳入企业全年培训计划,并保证有效实施。

A、对象、内容、方式和时间

B、内容、方式和时间

C、对象、内容和时间

D、对象、方式和时间

答案:B

3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
《安全生产法》规定,从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-aea2-2851-c015-900268486b00.html
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6.安全生产奖惩规定中规定,处分包括:警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除(解除劳动合同),其中留用察看的处分影响期为( )个月?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-689a-0b2f-c015-900268486b00.html
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小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a10-4b26-638e-c00f-1b92f616ec00.html
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《安全生产法》规定,危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核,考核()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-68ef-7b50-c015-900268486b00.html
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3.较大隐患由三级单位分管领导组织治理,二级单位督导关注。
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14.发电企业离开运行岗位( )以上的值班人员,必须经过熟悉设备系统、熟悉运行方式的跟班实习,并经安全工作规程等考试合格后,方可再上岗工作。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-68af-4fe8-c015-900268486b00.html
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20.各级安全监督部门、监督检查机构,应采取“四不两直”安全督导检查、现场和远程安全督查和专项安全检查等方式,分层逐级查处各类违章行为。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae85-a60e-c015-900268486b00.html
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各单位应落实责任,制定实施安全生产教育培训制度,开展主要负责人(第一责任人)、领导班子、安全生产管理人员、特种作业人员、特种设备作业人员、班组长、新上岗、转岗人员,以及各类其他从业人员的培训和( ),不断提高从业人员安全技能和职业素养,防范事故发生,减轻职业危害。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-6893-fdc0-c015-900268486b00.html
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依据《安全生产法》,县级以上各级人民政府及其有关部门对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员给予奖励。()
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以下不属于《安全生产法》中规定的从业人员的义务()。
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3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
题目内容
(
单选题
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3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)

《集团公司安全生产工作规定》中规定,各单位应制定并实施各类从业人员安全生产教育培训计划,明确培训内容、方式和时间,开展考核、评价。安全教育培训计划应纳入企业全年培训计划,并保证有效实施。

A、对象、内容、方式和时间

B、内容、方式和时间

C、对象、内容和时间

D、对象、方式和时间

答案:B

3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
相关题目
《安全生产法》规定,从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-aea2-2851-c015-900268486b00.html
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6.安全生产奖惩规定中规定,处分包括:警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除(解除劳动合同),其中留用察看的处分影响期为( )个月?

A. A:6

B. B:12

C. C:18

D. D:24

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-689a-0b2f-c015-900268486b00.html
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小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. A.保障从业人员劳动安全的事项

B. B.保障从业人员防止职业危害的事项

C. C.保障从业人员不受环境影响的事项

D. D.依法为从业人员办理工伤保险的事项

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《安全生产法》规定,危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核,考核()。

A. A.不得收费

B. B.依国家财政部门规定的标准收费

C. C.收取成本费用

D. D.由物价部门批准后收费

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3.较大隐患由三级单位分管领导组织治理,二级单位督导关注。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae7b-b603-c015-900268486b00.html
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14.发电企业离开运行岗位( )以上的值班人员,必须经过熟悉设备系统、熟悉运行方式的跟班实习,并经安全工作规程等考试合格后,方可再上岗工作。

A. A:3个月

B. B:6个月

C. C:9个月

D. D:一年

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-68af-4fe8-c015-900268486b00.html
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20.各级安全监督部门、监督检查机构,应采取“四不两直”安全督导检查、现场和远程安全督查和专项安全检查等方式,分层逐级查处各类违章行为。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae85-a60e-c015-900268486b00.html
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各单位应落实责任,制定实施安全生产教育培训制度,开展主要负责人(第一责任人)、领导班子、安全生产管理人员、特种作业人员、特种设备作业人员、班组长、新上岗、转岗人员,以及各类其他从业人员的培训和( ),不断提高从业人员安全技能和职业素养,防范事故发生,减轻职业危害。

A. 教育

B. 考核

C. 再培训

D. 培养

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依据《安全生产法》,县级以上各级人民政府及其有关部门对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员给予奖励。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-aea1-4ae0-c015-900268486b00.html
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以下不属于《安全生产法》中规定的从业人员的义务()。

A. A.消除事故隐患的义务

B. B.接受安全生产教育和培训的义务

C. C.发现不安全因素立即报告的义务

D. D.遵章守规,服从管理的义务

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-6900-9695-c015-900268486b00.html
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