A、A：施工承包商可以将其承包的全部工程肢解以后，以分包的名义分别转给其他单位或个人
B、B：总承包商或专业工程分包商可以以技术服务的方式组织项目负责人、技术负责人、质量管理负责人、安全管理负责人成立项目管理团队
C、C：有资质的施工单位可以相互借用相同资质等级的资质承揽工程
D、D：劳务作业分包商的施工班组负责人（队长或班组长）、技术员、安全员等关键岗位人员必须经工程发包方审核同意，或由工程发包方人员担任
答案：D
解析：选项A，施工承包商将其承包的全部工程肢解以后，以分包的名义分别转给其他单位或个人施工的，应当认定为转包；总承包商或专业工程分包商未派驻项目负责人、技术负责人、质量管理负责人、安全管理负责人等主要管理人员，或派驻的项目负责人、技术负责人、质量管理负责人、安全管理负责人中一人及以上与施工单位没有订立劳动合同且没有建立劳动工资和社会养老保险关系，或派驻的项目负责人未对该工程的施工活动进行组织管理，又不能进行合理解释并提供相应证明的，应当认定为转包；有资质的施工单位相互借用资质承揽工程的，包括资质等级低的借用资质等级高的，资质等级高的借用资质等级低的，相同资质等级相互借用的，应当认定为挂靠资质。
A、A：施工承包商可以将其承包的全部工程肢解以后，以分包的名义分别转给其他单位或个人
B、B：总承包商或专业工程分包商可以以技术服务的方式组织项目负责人、技术负责人、质量管理负责人、安全管理负责人成立项目管理团队
C、C：有资质的施工单位可以相互借用相同资质等级的资质承揽工程
D、D：劳务作业分包商的施工班组负责人（队长或班组长）、技术员、安全员等关键岗位人员必须经工程发包方审核同意，或由工程发包方人员担任
答案：D
解析：选项A，施工承包商将其承包的全部工程肢解以后，以分包的名义分别转给其他单位或个人施工的，应当认定为转包；总承包商或专业工程分包商未派驻项目负责人、技术负责人、质量管理负责人、安全管理负责人等主要管理人员，或派驻的项目负责人、技术负责人、质量管理负责人、安全管理负责人中一人及以上与施工单位没有订立劳动合同且没有建立劳动工资和社会养老保险关系，或派驻的项目负责人未对该工程的施工活动进行组织管理，又不能进行合理解释并提供相应证明的，应当认定为转包；有资质的施工单位相互借用资质承揽工程的，包括资质等级低的借用资质等级高的，资质等级高的借用资质等级低的，相同资质等级相互借用的，应当认定为挂靠资质。
A. 月
B. 季度
C. 半年
D. 年
A. A：未按要求进行化工容器、管道吹扫置换、盲板抽堵或动火作业
B. B：电气工器具、绝缘工器具未定期试验检验
C. C：电气防误闭锁装置不齐全或不具备“五防”功能
D. D：高处危险作业区下方未按规范装设牢靠的水平安全网
解析：安全总监受安全生产第一责任人委托，监督其他领导班子成员、各部门履行安全生产职责，监督检查安全生产法律法规、企业规章制度和管理要求的执行和落实。
A. A：降级
B. B：撤职
C. C：留用察看
D. D：开除（解除劳动合同）
A. A：组织落实国家各项安全生产法律法规、标准，本单位党委（组）安全生产有关决议，统筹协调和综合监督管理本单位安全生产工作
B. B：组织研究制定本单位安全生产方针、政策、目标和中长期规划和年度安全生产工作计划
C. C：组织建立健全本单位全员岗位安全生产责任制，制定和实施本单位安全生产规章制度体系和操作规程，加强安全生产标准化建设
D. D：组织开展本单位所有生产安全事故的调查与责任追究，督促整改措施落实
解析：组织开展本单位内部生产安全事故的调查与责任追究，督促整改措施落实
A. A.只能依法享有工伤保险补偿
B. B.只能依照现有关民事法律的规定提出赔偿
C. C.除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，可以提出赔偿要求
D. D.依法享有工伤保险，没有权利享受民事赔偿
A. A：降级
B. B：撤职
C. C：留用察看
D. D：开除（解除劳动合同）
