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3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
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3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
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判断题
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生产经营单位当将生产场所出租给具备安全生产相应资质的单位或个人,这种做法符合《安全生产法》。()

答案:A

3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
3.某单位检修部门安全员属于保证体系人员,不属于安全生产监督人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae5e-11c2-c015-900268486b00.html
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8.其他从业人员的岗前安全培训由所在单位负责。上岗前必须经过公司(厂、矿)、部门(分场、车间)、班组三级安全教育和培训。新上岗的从业人员,岗前培训时间不得少于( )学时。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-68ad-60cd-c015-900268486b00.html
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9.根据集团公司《安全生产奖惩规定》,发生重大、特别重大生产安全事故,对主要责任者给予( )处分,扣除其上一年收入80%-100%。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-689b-0f7f-c015-900268486b00.html
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20.安全生产责任制的考核激励意见由本单位安委会办公室提出,经安委会通过后实施。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae6e-2b44-c015-900268486b00.html
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4.发包方宜根据本办法,结合工作实际,编制相应的承包商安全管理手册、检查标准等文件,以便于对照落实。。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae76-1367-c015-900268486b00.html
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2.集团公司安全生产函示、约谈的对象主要以二级单位为主。必要时,跨级或同时函示、约谈至三级单位及其相关人员。各单位根据自身实际制订本单位安全生产函示、约谈细则。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae64-1b84-c015-900268486b00.html
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9.特种设备作业人员应经所在单位组织培训授权后,即可从事相关工作。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae71-5604-c015-900268486b00.html
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依据《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》,下列说法中错误的是(  )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-68e1-223e-c015-900268486b00.html
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以下关于脚手架搭设描述错误的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-68e0-bf39-c015-900268486b00.html
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某单位与从业人员订立合同约定,员工由于安全生产事故造成的伤亡,公司概不负责,依据《安全生产法》,对单位主要负责人处()的款。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-68ea-e97e-c015-900268486b00.html
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3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
题目内容
(
判断题
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3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)

生产经营单位当将生产场所出租给具备安全生产相应资质的单位或个人,这种做法符合《安全生产法》。()

答案:A

3、2024年安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
相关题目
3.某单位检修部门安全员属于保证体系人员,不属于安全生产监督人员。

解析:《安全生产工作规定》中定义安监人员指:安全生产监督管理人员的简称,是指企业直接从事安全生产监督管理的负责人、安全总监,安全生产监督部门负责人及相关管理人员,各部门(分场、车间、班组、承包商)安全负责人及安全员,以及未设安全生产管理机构的专、兼职安全生产监督管理人员等,包括社会聘用或中介服务机构派驻的安全生产监督管理人员。

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8.其他从业人员的岗前安全培训由所在单位负责。上岗前必须经过公司(厂、矿)、部门(分场、车间)、班组三级安全教育和培训。新上岗的从业人员,岗前培训时间不得少于( )学时。

A. A:8

B. B:16

C. C:24

D. D:32

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9.根据集团公司《安全生产奖惩规定》,发生重大、特别重大生产安全事故,对主要责任者给予( )处分,扣除其上一年收入80%-100%。

A. A:降级

B. B:撤职

C. C:留用察看

D. D:开除(解除劳动合同)

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20.安全生产责任制的考核激励意见由本单位安委会办公室提出,经安委会通过后实施。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae6e-2b44-c015-900268486b00.html
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4.发包方宜根据本办法,结合工作实际,编制相应的承包商安全管理手册、检查标准等文件,以便于对照落实。。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae76-1367-c015-900268486b00.html
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2.集团公司安全生产函示、约谈的对象主要以二级单位为主。必要时,跨级或同时函示、约谈至三级单位及其相关人员。各单位根据自身实际制订本单位安全生产函示、约谈细则。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a92-ae64-1b84-c015-900268486b00.html
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9.特种设备作业人员应经所在单位组织培训授权后,即可从事相关工作。

解析:特种设备作业人员应当按国家有关规定取得相应资格,方可从事相关工作,生产经营单位应结合本单位生产特点对其开展安全培训和技能培训。

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依据《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》,下列说法中错误的是(  )。

A. A、检测人员应当于作业开始前30分钟进行检测,并采取相应的安全防护措施

B. B、作业中断超过30分钟,严禁任何人进入有限空间作业

C. C、检测指标包括氧浓度、易燃易爆物质(可燃性气体、爆炸性粉尘)浓度、有毒有害气体浓度

D. D、在有限空间作业过程中,工贸企业应当采取通风措施,保持空气流通,采用纯氧通风换气

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以下关于脚手架搭设描述错误的是( )

A. A、落地作业脚手架、悬挑脚手架的搭设应与工程施工同步;

B. B、剪刀撑、斜撑杆等加固杆件可不随架体同步搭设;

C. C、构件组装类脚手架的搭设应自一端向另一端延伸,自下而上按步架设,并应逐层改变搭设方向

D. D、支撑脚手架应逐排、逐层进行搭设;

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某单位与从业人员订立合同约定,员工由于安全生产事故造成的伤亡,公司概不负责,依据《安全生产法》,对单位主要负责人处()的款。

A. A.2万元以下

B. B.2万元以上5万元以下

C. C.5万元以下

D. D.2万元以上10万元以下

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00012a8c-68ea-e97e-c015-900268486b00.html
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