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25.成人超强的独立性和自我概念，使得成人的学习难以强势约束。成人只愿学习需要的东西，期望按自己的方式和进度学习。这是成人学习特征中的()。

A、　带着预设学习

B、　强烈的目标性

C、　带有自主性

D、　强调学以致用

答案：C

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271.实训现场医疗应急处置物品由()负责保管，放置在实训现场。

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176.根据组织教学的()，组织教学应根据不同学员的具体情况因材施教。

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479.一般情况下，基础能力包含基础知识和基本技能等能力项，专业能力所需要的专业知识隐含在专业能力项中，需要单独列出。

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775.在进行岗位胜任能力分析时，能力项包含()能力。

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367.有关问卷调查的提问顺序中不正确的是()。

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421.目前，培训管理人员常用微信群或QQ群进行学员的管理，但这类实时通信工具缺乏培训管理的专业性。

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594.技能类培训风险主要来源于”人、物和环”三个方面。

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164.组织环境中，外部环境有()。

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620.实训作业中，工作票可以在使用前再行签发，也可以事后补签。

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436.教学时间的分配与安排要合理、松紧有度，因人、因课而异。

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25.成人超强的独立性和自我概念，使得成人的学习难以强势约束。成人只愿学习需要的东西，期望按自己的方式和进度学习。这是成人学习特征中的()。

A、　带着预设学习

B、　强烈的目标性

C、　带有自主性

D、　强调学以致用

答案：C

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271.实训现场医疗应急处置物品由()负责保管，放置在实训现场。

A. 　培训项目负责人

B. 　实训室管理人员

C. 　培训师

D. 　学员

点击查看答案

176.根据组织教学的()，组织教学应根据不同学员的具体情况因材施教。

A. 　协调一致原则

B. 　个性差异原则

C. 　主观能动原则

D. 　灵活应变原则

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479.一般情况下，基础能力包含基础知识和基本技能等能力项，专业能力所需要的专业知识隐含在专业能力项中，需要单独列出。

A. 正确

B. 错误

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775.在进行岗位胜任能力分析时，能力项包含()能力。

A. 　技能能力

B. 　知识能力

C. 　职业道德

D. 　职业素养

E. 　工作态度

点击查看答案

367.有关问卷调查的提问顺序中不正确的是()。

A. 　从一般到具体

B. 　从熟悉到不熟悉

C. 　从封闭到开放

D. 　从权重高到权重低

点击查看答案

421.目前，培训管理人员常用微信群或QQ群进行学员的管理，但这类实时通信工具缺乏培训管理的专业性。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

594.技能类培训风险主要来源于”人、物和环”三个方面。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

164.组织环境中，外部环境有()。

A. 　组织的硬件和软件设施

B. 　地区的经济发展状况

C. 　运营方式

D. 　组织文化

点击查看答案

620.实训作业中，工作票可以在使用前再行签发，也可以事后补签。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

436.教学时间的分配与安排要合理、松紧有度，因人、因课而异。

A. 正确

B. 错误

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