A、 精彩开场
B、 精炼讲解
C、 精准指点
D、 精确总结
答案:D
A、 精彩开场
B、 精炼讲解
C、 精准指点
D、 精确总结
答案:D
A. 以企业的整体发展和经营需要为依据
B. 以各部门工作计划为依据
C. 以培训需求为依据
D. 以项目策划成果为依据
E. 以可以掌握的培训资源为依据
A. 工艺流程交底、安全措施交底、技术措施交底,工作标准告知
B. 实训任务交底、安全措施交底、技术措施交底,危险点告知
C. 实训任务交底、安全措施交底、技术措施交底,逃生路线告知
D. 工艺流程交底、安全措施交底、技术措施交底,逃生路线告知
A. 评估被培训者的满意程度
B. 测定被培训者的学习获得程度
C. 考察被培训者的知识运用程度
D. 计算培训创造的经济效益
A. 独特性
B. 真实性
C. 归纳性
D. 拓展性
E. 多选性
A. 观察法
B. 研讨法
C. 演练法
D. 提问法
A. 纪律要求
B. 考勤管理
C. 安全管理
D. 考核管理
E. 违纪处理
A. 正确
B. 错误
A. 微课资源
B. 视频资源
C. 音频资源
D. 图像资源
A. 合作学习
B. 小组学习
C. 团体学习
D. 团队学习
A. 个人发展型
B. 问题解决型
C. 团队建设型
D. 组织变革型